对于那些不缴纳社会保障的，单位将增加1000元。为什么缴纳社会保障的还扣370元？

他们工作单位对这类不缴纳社会保障金的人，每人给予1000元工资标准但是，对于那些选择缴纳社会保障的人，为什么不增加工资，而是从工资中扣除370元呢？事实上，这是一个非常正常的现象

因为不缴纳社会保险的人首先不会从工资中扣除缴费率，所以这370元首先不会扣除这1000元是从哪里来的？事实上，这1000元来自一个企业，并支付自己的社会保障。因为他没有选择缴纳社会保障，他说企业单位不会为他自己缴纳社会保障，他承担的相应费用全部计入他的工资。因此，这就是为什么不选择支付社会保障的人的工资将增加1000元，而支付社会保障的人的工资将减少370元。

则两者之和为1370元。事实上，这1370元是个人和单位共同承担的。这基本上是社会保障的总和。作为一个企业单位的员工，我们可能感觉不到我们的社会保障费用会支付这么多，因为大部分的缴费比例是由我们工作的单位承担的，而我们只需要承担一小部分的缴费比例，大约企业单位需要承担三分之二的缴费比例，而个人需要承担三分之一的缴费比例，就是这样一个标准。我个人认为选择支付社会保险是一个明智的决定！因为虽然在这个阶段你可能会得到一个较低的工资，而他，谁不支付社会保障，将得到一个较高的工资，从表面上看，没有支付社会保障的人有一个更好的优势，但事实并非如此。如果你不缴纳社会保障，你的累计缴费年限将随着你的年龄而减少，即使你没有累计缴费年限，那么你也不能享受相关的社会保障福利，即所谓的养老金福利，当你将来办理退休时。

是我们一生中非常重要的待遇标准，尽管对我们这些年轻人来说，这是一个很长的路要走，因为这笔养老金可以先领取一辈子！每个人都参加养老保险是非常必要的。他可以保证你一生都享受这样的养老金福利。此外，他晚年的退休生活有了基本保障，奠定了非常重要的基础。如果没有养老金福利，你可以想象如何在晚年解决你的退休生活。

因此，我们应该选择参加我们自己的个人社会保障，并且个人社会保障参加的时间越长，将来的养老金福利相应增加的幅度也就越大。因此，最终受益的实际上是你。只是你没有把它拿在手里，而是把它存入了养老保险，退休后你可以享受相应的福利。感谢你每天阅读

并告诉我一些关于退休的事情。我专注于社会保障和退休。我有一些朋友喜欢我的文章，他们会更加关注我的文章。谢谢大家