事业单位的网站_2020年全面取消事业编制！两类人涨工资！

事业单位，国有企业待遇好，常常羡慕。 但随着事业单位改革的深化，中共中央、国务院分类推进事业单位改革，制定的总体目标已接近2020年。

目前事业单位分为三类:一类负责行政职能二类从事生产经营活动三类从事公益服务。

改革后人员的下落:

1 .担负行政职能的事业单位(参公事业单位)的人员:将来成为公务员或配备其他事业单位。

这个目的地区分的根据是什么呢

1 )对于完全承担行政职能的事业单位，如果调整为行政机关的内置机关，其人员可以成为公务员，但编制不得突破政府机关的限额和编制总额。

2 )对于部分承担行政职能的事业单位，将属于政府的职能分类为行政机关后，任务不足的事业单位被废除，或者编入其他事业单位，其人员也会分流。

这些事业单位的作用

渔政(渔港)监督管理、海事和航运管理(港口管理)、道路行政管理、道路运输管理、动物卫生监督、移民管理、文物管理。

2 .从事生产经营活动的经营者:

关于从事生产经营活动的事业单位，到2020年变革所有企业。 转换公司注销事业公司法人，适用于事业编制！

在职员工也向劳动合同转移，不再是现有的事业单位采用合同。

此类事业单位主要包括:

工程建设、修理、养护、工程勘察设计、市政公共经营和作业、经营性水利工程管理、农场、园艺场、养殖场、农田和经营性林场等农业养殖(栽培)机构、技术开发类科研、经济鉴识类社会中介、商业性地质调查、招标代理、一般审查认证、咨询服务、评定、社会培训机构、酒店、招待所、 经营性康复疗养、住宅改建房地产、车辆服务、部门的文章机构、融资、担保、粮食储藏、物资、图书、仪器设备的供给、非时政系新闻、一般文艺院团、电影院、电影影片制作销售、演出中介、报道媒体的平面广告的发布等经营部分、电影制作所和其他各种公司(工厂)等。

3 .从事公益服务经营者的人员:

公益事业单位是一个大部分，是改革能否成功的关键。

这类事业单位情况复杂，需要区别情况，正确对策。 为社会提供公益服务，为机构提供支援保障的事业单位差异很大，基本功能不同，服务对象不同，运营机制不同，面临的问题不同，改革重点不同，需要区别情况实施不同的改革措施。

一)公益类

公益的类别包括:

①教育类:义务教育、特殊教育、党校、行政学院、社会主义学院、公益性教育机构(党员电化教育、讲师团等)、考试机构等。

②科研类:基础研究和社会公益性科研等。

③文体类:公共图书馆、公文馆、博物馆、纪念馆(烈士陵园)、美术馆、科技馆、集体艺术馆(文化馆)、文物考古保护、文献信息、广电信号传输和技术监测、出版物审查、体育项目管理等。

④卫生类:疾病(疫病)预防管理、母婴保健、精神卫生、应急补贴、供血、计划生育服务、政府主办的乡镇卫生院、社区卫生服务中心等。

⑤社会保障类:社会救助、社会保障经营和公积金管理、优待配置、法律援助、婚姻登记、公共就业服务、社会福利机构、公益性残疾人康复机构、老年妇女童工机构、学生资助管理、退休干部服务等。

⑥公共安全类:人工影响天气，防洪防旱防火、紧急救援指挥、收音机监控、人防指挥保障、信息安全保障、重要或紧急物资储备等。

⑧行政补助类:质检、食品药品检查、国土监查、环境监查、安全生产监查、劳动保障监查、交通运输监查、文化市场综合执法、城市综合执法、农业监查、林业监查、水利监查、财政监查、节能监查、旅行监查、卫生监查、知识产权管理、档案管理、水土保持监查、散装水泥管理、政策研究、 劳动人事争议仲裁政府投资和经济责任审计、财政资金审查支付、政府资金和项目管理、投诉维权、电子政务、土地住宅征收和补偿、金融协调和服务、建设工程质量和安全监督、驻外省市联络机构等。

2 )公益二类

公益的两个类别如下:

①教育类:普通高中、普通高中、技术人员与职业学校、电信与远程教育、老年大学、幼儿园等。

②科研类:基础应用科学研究等。

③文体类:需要重点支持的文艺院团、文化宫、公园、体育场馆、体育训练基地、青少年宫、妇幼活动中心等。

④卫生类:非营利性医疗、职业病疗养等。

3 )公益三类

公益三类包括时政类报纸、广播电视、彩票发行、公益性规划设计、土地所有权登记、公益性培训机构、公证、重要相关密码印刷机机构、经济仲裁、殡葬服务等。

国家明确表示，今后高中和公立医院将取消事业编制，但留下事业单位的性质，将来高中和公立医院将实施全员合同录用制，成为事业单位真正开展事业的场所。

这次改革像生产经营类事业单位一样非常明确，截止到2020年底改革了所有的企业。 目前，部分省市正在完成改革，像辽宁这样将全省生产经营类事业机构简化90%，力量巨大。

转入企业的人丢失事业篇，工资待遇根据公司的收支状况来支付，在利润好的公司，员工收入的影响不大，在利润差的公司，员工收入下降。 铁碗打破了，这部分人比较忧虑。

但是，随着事业改革的推进，事业单位的福利待遇也在不断变化。 特别是对以下两类人来说，工资待遇超过公务员

1 .医疗行业

医疗行业每年招生人数多，竞争压力相对较小，登陆概率大。 招生考试分为统考和非统考，参加统考后还可以参加非统考，大家可以多次参考。 这两年来，国家对事业单位的工资福利改革很大，各方面待遇稳步上升，晋升途径也越来越明朗。

2 .高中教师

教师是受人尊敬的职业，高中教师需要硕士和博士这样的高学历、高学识者。 高中教师不仅正常地度过双休，还有很长的暑假，教育孩子也很方便，在学校这个“象牙塔”里，人际关系比较简单，学习提高也很快。

文末，小编想补充一下，改革回归改革，不同地区是一步一步深化，还是有一定的过渡期，有着进入事业单位和考试篇想法的同学必须考试