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一起谈话[有必要保密交换员工工资吗？据媒体报道，一些员工在与同事聊天并得知工作内容和表现相同的同事工资比自己高后，向主管经理提出加薪，但被解雇了。一位高级人力资源经理表示，薪酬保密系统是由企业管理的高压线。律师们表示，尽管该方询问其他同事薪酬的做法是不恰当的，但该公司将这一行为作为终止劳动合同的依据是不明智的。
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