基本养老保险关系转移接续申请表_ 家属随军与否，待遇有差别！_失业保险关系转移接续流程图

编辑｜军路微信公众号（ID：military_road）

来源｜军嫂club

随军家属可享受到的各项待遇都有哪些？

1、选择随军的家属，经批准在部队驻地统一按城镇户口办理落户;

2、随军配偶由部队商当地政府部门纳入安置计划，自主择业享受减免营业税等优惠政策;

3、随迁子女可在军地园校入托入学;

4、无工作无收入随军家属每月享受基本生活补助，部队统一办理基本养老和医疗保险。

5、家属随军的干部和士官按职级保障公寓住房;

6、连队干部和士官配偶随军的，休息日和节假日可按规定统一安排轮流回家住宿。

7、符合随军条件的无工作军人配偶和未成年子女，无论是否随军，均享受相关优惠医疗待遇。

下面我们就来一一为大家具体说明这些待遇的相关规定。

什么样的随军家属能拿到这笔补助的费用呢？这笔费用又是有哪些部分构成的呢？

根据政策规定：无工作无收入随军家属每月享受基本生活补助，并由部队统一办理基本养老和医疗保险。也就是说并不是说你随军了以后就一定能拿到这笔费用，这笔钱也并不是很多人认为的工资性质，这就是军队对无业随军家属的一个补贴。

这个补助总共包括：基本生活补贴、养老保险补贴和医疗保险补贴三个部分。

那具体什么样的人才能享受这个补贴呢？

根据政策规定，符合享受条件的情况有6种：

1. 未就业且无收入的;

2. 劳动关系挂靠在企事业单位，实际未就业的且无收入的;

3. 从事未签订劳动合同的临时性、季节性等工作，且劳动报酬低于当地最低工资标准的;

4. 就业后非因本人意愿中断就业，按规定不再领取失业保险金，也不享受其他失业保险待遇的;

5. 未就业且无收入，因军人调动暂时没有随调的;

6. 国家和军队规定的其他情形。

由军人和配偶共同提出申请，并提供完整证明材料后，经有关部门批准，可享受随军未就业的军人配偶保险待遇。

如何申请随军未就业军人配偶保险待遇？

军人配偶经批准随军后，符合享受随军未就业的军人配偶保险待遇的，由军人及其配偶共同提出申请，经军人所在基层单位领导审查签字后，将申请和相关材料报军人所在团及以上单位政治机关干部部门。

申请材料包括随军批准手续、居民身份证和随军落户后的户口簿、干部或者工人身份的证明材料，以及《就业失业登记证》或者以个人身份存档的证明。

这里需要强调的是，无论是军官家属，还是士官家属，只要达到随军条件，并符合随军未就业条件的，都可以拿到这笔补助。

那么这笔补助的具体发放标准又是怎样的呢？

基本生活补助

根据《中国人民解放军军人配偶随军未就业期间社会保险暂行办法》军人配偶随军未就业期间基本生活补贴和社会保险按照下列标准,由军人所在单位后勤机关按月发放:

（1)驻国家确定的一、二类艰苦边远地区和军队确定的三类岛屿，以及一般地区部队的军人，其配偶随军未就业期间基本生活补贴标准，为每人每月1100元;

（2)驻国家确定的三、四类艰苦边远地区和军队确定的二类岛屿,以及西藏执行军队工资二类区部队，其配偶随军未就业期间基本生活补贴标准，为每人每月1400元。

（3)驻国家确定的五、六类艰苦边远地区和军队确定的特、一类岛屿,以及西藏执行军队工资三、四类区部队，其配偶随军未就业期间基本生活补贴标准，为每人每月1700元。

看到这里有人要问了，就像上面截图的嫂子说到的，那为什么我每月实际发到手的根本没有1000块啊，剩下的钱呢？答案就是缴纳保险了啊。在地方工作，每个人的保险缴纳方式也是需要单位和个人共同承担的，这样说就不难理解了吧。那缴纳比例又是多少呢？我们一起来看看：

养老保险

养老保险由个人按规定缴费基数8%的比例缴费，由军人所在单位财务部门代扣代缴，全部记入养老保险个人账户。养老保险关系转至地方时，国家按照1998年1月1日以后个人各年度实际缴费基数12%的总和计算给予补助，与个人账户全部储存额一并转移至地方社保经办机构。

医疗保险

医疗保险按照本人领取基本生活补贴的1%标准按月缴费，国家按照同等数额予以补助，全部记入医疗保险个人账户。

由上可见，即使家属在随军后暂时没有就业，部队也会给予一定的生活补助，并缴纳基本养老保险。而且在以后军人退役后，随军家属的保险关系也是可以一并转移给地方续缴的。或者在家属有了新的就业机会或者户口进行迁移后，也是可以将保险关系转出的，当然，这笔补助也就不能再继续发放了。具体为：

如何转移随军家属保险关系？

随军未就业的军人配偶办理养老和医疗保险关系转移时，由随军配偶携带养老和医疗保险关系转移凭证及银行汇款凭证，到地方社保经办机构办理保险关系接续手续。除死亡、出国（境）定居，以及政策规定的其他情形外，保险个人账户资金不能直接支付给本人。

军人配偶在随军未就业期间的养老保险、医疗保险缴费年限与其在地方参加职工基本养老保险、职工基本医疗保险的缴费年限合并计算。

我们在这里整理了一个随军家属保险关系转移的流程，以西安地区为例，仅供参考。

在部队交过社保的随军家属，落户地方后社保该如何转移办理呢？原来她在部队缴纳的养老保险和医保该怎么转移继续交呢？都需要办理哪些手续？回答问题重点如下：

一、有关养老保险的转移

根据《后联【2011】3号 关于未就业随军配偶基本养老保险关系转移接续有关问题的通知》转移流程如下：

1、军队后勤（联勤）机关财务部门开具《未就业随军配偶养老保险参保缴费凭证》；

2、用人单位或者本人，向新参保地或者户籍所在地社保机构提出养老保险关系转移接续书面申请，出具《未就业随军配偶养老保险参保缴费凭证》，填写《基本养老保险关系转移接续申请表》；

3、新参保地或者户籍所在地社保机构按规定受理《基本养老保险关系转移接续申请表》及相关资料，并予以审核。在受理之日起的15个工作日内，向军队后勤（联勤）机关财务部门发出《基本养老保险关系转移接续联系函》；

4、军队后勤（联勤）机关财务部门在收到《基本养老保险关系转移接续联系函》之日起15个工作日内，填制和传送《未就业随军配偶养老保险关系转移接续信息表》，办理相应资金划转，同时终止本人在部队期间的养老保险关系。

5、新参保地或者户籍所在地社保机构在收到《未就业随军配偶养老保险关系转移接续信息表》和转移资金后的15个工作日内办结有关手续。

二、有关医疗保险的转移

按照陕人社发【2013】82，依据西安市人社发【2014】279号，《后财【2013】309号关于随军未就业的军人配偶医疗保险关系转移接续有关问题的通知》中的第三条：随军未就业的军人配偶实现就业并参加职工基本医疗保险的，由军队后勤（联勤、保障）机关财务部门将其医疗保险关系和个人账户余额，转移到就业地经办机构。

医疗保险关系和个人账户余额转出军队时，按以下流程办理：

1、由本人或用人单位到新就业地经办机构提出申请，填写《基本医疗保险关系转移接续申请表》，并按规定提供居民身份证等相关证明材料；

2、新就业地经办机构受理申请后，对符合当地转移接续条件的，应在受理之日起15个工作日内与军队后勤（联勤、保障）机关财务部门联系，打印并填制信函邮寄《联系函》。

3、军队后勤（联勤、保障）机关财务部门收到《联系函》之日起的15个工作日内完成手续。

4、就业地经办机构在收到《参保凭证》和个人账户余额的15个工作日内办结接续手续。

5、将凭证第三联送给参保人员。

就医

随军未就业的家属，可以办理军人保障卡三型卡（俗称家属医保卡），到体系医院门诊减免80%，住院减免90%，到地方医院要看各单位规定了，文件没有太明确，新的政策有可能会明确。

然后小编关注到一条军报上的新闻，看后不得不说这个做法真到位，值得点赞！

中部战区空军卫生处处长郭虎芝介绍，过去边远艰苦连队远离体系医院，官兵看病十分不容易。为方便官兵就近就医，战区空军为边远艰苦连队官兵和随军家属购买了商业医疗保险，覆盖全区100多个单位，惠及官兵及随军家属1万多人。

现在，边远艰苦连队官兵及家属可自行选择到全国任一乡镇以上公立医院就医，无论感冒发烧，还是大病重症，只要在社保用药范围内的，都能得到保险公司限额规定金额内的100%理赔，42种重大疾病初次确诊享有补助10万元的理赔金。

如今，官兵就诊后可以将报销手续扫描后利用政工网上传卫生处，卫生处收到报销手续初审后送往保险公司。保险公司承诺5个工作日办结理赔，并打款到官兵账户。

理赔程序简化，赔付时间缩短，让边远艰苦连队官兵看病更加方便，真正为官兵解了燃眉之急。

（本文节选自《解放军报》2017年5月12日08版，原标题为《到地方医院看病也能报销》）

而有工作单位的随军家属因为在地方单位缴纳了医疗保险，所以并不在此政策范围内。当然看到这里也不用心里不平衡，因为首先按照规定，每个人只允许缴纳一份社会保险，不能在地方和军队同时缴纳，而且随军未就业家属的就医报销范围多限于军队体系内医院，并不适用于地方医院。

就业

对于已有工作的随军家属如何进行就业安置？

1、随军前是在编在岗公务员的随军家属，按照属地管理、专业对口、就地就近原则，在编制职数范围内由接收单位结合本单位和本人实际情况，按照有关规定进行安置。接收单位明确人员后，应当在6个月内办理接收手续；

2、随军前是事业单位在编人员的随军家属，按照属地管理、专业对口、就地就近原则，由驻地人民政府督导各事业单位在编制内拿出一定数量的岗位进行定向招聘。接收单位明确人员后，应当在6个月内办理接收手续。

3、随军前在中央和地方实行垂直管理单位工作的随军家属，是公务员的参照第1条、是事业单位在编人员的参照第2条进行安置。

对于无工作的随军家属有哪些就业优待政策？

1、随军家属符合事业单位招聘条件的，同等条件下优先聘用；

2、国有、国有控股和国有资本占主导地位企业在新招录职工时，按照适当比例择优聘用随军家属；

3、对从事个体经营的随军家属，按照国家有关优惠政策给予支持；

4、驻地偏远、缺乏社会就业依托的部队，通过开办营区服务网点等形式，最大限度安置随军家属。

在帮助随军家属就业方面有哪些优待政策？

1、鼓励随军家属根据其特长、就业意向和社会用工需求，积极参加职业培训。

2、对参加职业培训的，按规定给予职业培训补贴；

3、通过初次职业技能鉴定并取得职业资格证书的，按规定给予职业技能鉴定补贴。

随军家属自主就业享受哪些优惠政策？

（一）从事个体经营的随军家属

1、对从事个体经营的随军家属，自办理税务登记事项之日起，其提供的应税服务3年内免征增值税（2016年5月1日前为营业税）。

2、对从事个体经营的随军家属，自办理税务登记事项之日起，3年内免征个人所得税。

（二）安置随军家属就业的新办企业

对为安置随军家属就业而新开办的，随军家属占企业总人数60%（含）以上的企业，自领取税务登记证之日起，其提供的应税服务3年内免征增值税（2016年5月1日前为营业税）。

（三）营改增过渡政策

《营业税改征增值税试点过渡政策的规定》（财税〔2016〕36号文件附件3）第一条第（三十九）项规定，自2016年5月1日起，将随军家属就业税收优惠政策中的原营业税改为增值税。

上述个人或企业提供的应税服务，分别按照相关营改增过渡政策规定享受增值税优惠政策。在纳入营改增试点之日前已经按照有关政策规定享受了营业税税收优惠，在剩余税收优惠政策期限内，按照过渡政策的规定享受有关增值税优惠。

子女教育

随迁子女可在军地园校入托入学。按照军人子女受教育的优待政策，军人子女接受学前教育，就近就便优先入地方公办幼儿园或普惠性民办幼儿园。军人子女接受义务教育，按照有关规定，按军人所在单位或住地就近，由教育部门给予统筹安排，适当照顾。军人子女在报考普通高中、中等职业学校以及普通高等学校时，符合优待条件的按照有关规定给予加分。

这里“未随军家属”主要指的是以达到随军条件而未随军，和军人两地分居的配偶。与随军家属不同，未随军家属所涉及到的相关待遇主要包括发放给军人的夫妻分居补助以及在探亲路费发放上的区别。

分居补助

根据政策规定，家属符合随军条件而选择不随军的干部和士官，每月享受1000元夫妻分居补助。（其中也包括文职人员）

探亲路费发放

另外，大家在留言中提到的两地分居的探亲路费发放标准也有了新规。根据最新的《关于军人休假探亲制度执行中有关问题的通知》等文件规定：

1、对于两地分居的军人来说：

1） 已婚的两地分居的军人，且暂未生育子女的，其：探亲路费 = 探望配偶的2倍路费+配偶来队探亲的2倍路费；

2）已婚的两地分居的军人，已生育1名（2名）子女的，其：探亲路费 = 探望配偶的2倍路费+配偶来队探亲的4倍（6倍）路费。

3）已婚的三地分居的军人，且暂未生育子女的，其：探亲路费 = 探望父母的1次路费+探望配偶的2倍路费+配偶来队探亲的2倍路费；

4）已婚的三地分居的军人，已生育1名（含2名）子女的，其：探亲路费 = 探望父母的1次路费+探望配偶的2倍路费+配偶来队探亲的4倍（6倍）路费。

2、其它探亲路费的计发：

1）符合探望父母条件的干部、士官，每年按照本人全额标准计发1次探亲路费。

2）符合探望配偶条件的干部、士官，每年按照本人全额标准的2倍计发其次探亲路费。

3） 同时符合探望父母、配偶条件的干部、士官，本人探亲路费按照上述标准同时计发。

4）配偶符合探望干部、士官条件的，按照配偶全额标准的2倍计发1次来队探亲 路费，不再向配偶所在单位申请报销；

5）每名未成年子女（含已满18周岁因伤残无劳动能力的子女，下同），按照配偶全额标准的2倍计发1次来队探亲路费。

6）干部、士官配偶为现役军人的，不计发配偶来队探亲路费，未成年子女探望干部、士官探亲路费按照上述规定由女方单位发放，探亲起、终点按照双方部队驻地确定。

通过上述政策规定，在探亲路费发放上，随军家属和未随军家属相比，少了军人探望配偶和家属来队这两部分的费用。

通过以上分析，我们可以看出，随军家属虽然在军人探亲路费的发放上比随军家属少核发一部分，但综合来看，这多出的几百块钱并不能说明随军待遇比不上不随军，这种说法比较片面。撇开上述列举的其他各项优待政策不说，能和爱人团聚，给孩子一个完整的家，想必才是更多嫂子们选择随军的初衷。

而我们在考虑是否要随军的这个问题上，除了获得心灵上的慰籍，还应当关注一些现实因素。随军与否，还要考虑即将去往的驻地综合条件如何？比如生活成本、住房条件、就业机会、医疗条件、子女受教育问题等因素。

如果是随到更好的地方，所获得的生活便利自不用多说，而如果去往艰苦的环境，则要看期望获得的生活目标是什么，毕竟每个人的人生追求不一样。