社保是我们的基础保障,所以不管在哪里工作都应该参加一份社保。实际上很多外出打工的朋友往往认为缴纳社保用处不多,等回到老家时也带不走。其实这是错误的想法,不管咱们职工是跳槽到省外工作还是离开现在的公司到其他单位继续上班,都要进行社保转移。那么,社保异地转移的流程有哪些呢?
第一步:参保人跨省流动前到原参保地社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》。注意说一下,这个社保缴费证明非常容易开的证明,甚至有些自助机器都可以打印缴费凭证。第二步:参保人持缴费凭证、户口、身份证等到新就业地社保机构申请接续关系。办理社保转移需要两个地方来回跑,可以说咱们参保人多跑很多冤枉路,而且需要的手续资料非常繁琐。
第三步:新就业地社保机构在15个工作日内审核申请人是否符合条件。第四步:原参保地社保机构在收到《联系函》后15个工作日内,将清理申请人的参保缴费是否有欠费并办理养老保险基金划转,终止申请人在当地的参保关系,向新参保地发出《基本养老保险关系转移接续信息表》。第五步:新参保地社保机构在收到《信息表》和转移基金后15个工作日内办结相关手续。
8月12日国务院办公厅印发《全国深化“放管服”改革优化营商环境电视电话会议重点任务分工方案》,根据方案提出,加快建成全国统一的社会保险公共服务平台,以后办理起来更方便,需要注意的是,跳槽的时候务必要与新老公司做好沟通,了解社保和个税的转移时间点,这样才能尽可能的保证不失去购房资格,这样才能安心到新的公司上班。