做假账_ 面试时人家问我会做假账吗？我是这样回答的

“做假账”在财务领域是个比较让人反感的话题。

前阵子，有个财务人员去面试，面试官向她提出了这个问题，顿时，她感到受到了挑衅和侮辱，于是二话不说，转身离开了。

其实，财务人员在面试时如果遇到此类问题，很可能是面试人员的一种考察，意在看看候选人对于这个问题的理解，以及看看看财务人员面对这样棘手的问题时，会如何应对。所以，财务人员可以更多地从专业角度去剖析相关的风险，以及解决问题的思路。

首先，可以表明自己的观点，作为一个专业的财务，没有做过假账，也不会做假账，因为做假账有很多的弊端，但是自己是经过专业训练的财务人员，可以帮助企业找到相关的痛点，进行改进和筹划，通过合理的方法来节税，而不是做假账。同时，现在已经是2020年了，税收和管理的环境发生了很大的变化，企业也要与时俱进，一方面充分运用国家的税收优惠政策，另一方面要结合企业自身的特点，请专业的人士进行筹划和管理，尽可能地降低运营成本，使税负最优。

1. 做假账的高风险

现在的税务侦察手段早就不同往日，金三系统比对、大数据案源线索的获取，互联网爬虫技术的运用，信息共享实验室的建立，种种手段都会让各种类型的假账无处隐藏。传统的“两套账”风险陡增。并且，对于财务人员来说，不仅有职业道德的要求，还有《会计法》的约束，任何人都不会为了所谓的利益而放弃自己的前程。

2. 企业可以考虑相关的税收优惠政策

企业不做假账，但仍然要解决相关的税负问题。对于企业来说，更好的方法是选择适合的税收优惠政策。企业是不是出于特殊的行业或者地区，有没有适用的增值税、所得税优惠政策，比如去年的小型微利企业所得税优惠，有没有地区性的优惠政策，比如税收的返还，有没有特殊的项目，比如研发，不仅是财务人员需要了解这些，对于企业的老总，也可以有适当的了解。

3. 从实际出发，对企业的整体情况进行筹划

当然，更重要的还是要结合企业的实际情况。作为财务来说，还是要先了解企业的业务和管理状况，再提出一些针对性的措施。比如企业的供应商状况，客户分布，业务渠道，进销模式，财务管理手段等种种事项都可能会对企业的税费和成本产生影响，如果招一个财务就是为了用做假账的手段来解决这些问题，那可能就是对财务专业人员的最大误解了。当然，这些问题不是在面试中就能搞清楚的，有待于入职后慢慢了解。但也可以跟面试官提及自己的这些想法。

一般来说，现在如果在面试中出现这种问话，多数情况也是为了考察会计人员的职业素养和专业能力，如果碰到这样的问题，财务人员不妨就这个问题进行拓展，从税收风险和财务管理等方面切入，谈谈自己的想法。越是有挑战的问题，也许越能够看出财务人员的专业和独到见解呢。