30年的公务员提早退休政策与未来延长退休年龄是否有矛盾？

首先，国家并没有说它将很快出台延长退休年龄的政策。这项政策短期内不会出台。

因为人力资源和社会保障部最近在回应退休延迟时表示，这是一项重大的社会政策，而且非常谨慎。将根据不同群体当前退休年龄的实际情况进行深入研究和论证，稳步推进。

，也就是说，延迟退休仍在研究和论证中。稳步发展意味着它不会突然出现，而是会考虑到国情和社会接受度。因此，推迟退休仍远未正式颁布。

早在2013年，国家就提出研究制定逐步推迟退休年龄的政策。人力资源和社会保障部表示，将在2017年征求公众意见，但迄今没有任何结果。

第二，说公务员在服务30年后可以提前退休，如果他们今后推迟退休，这是有些矛盾的。

目前，国家对服务30年的公务员实行提前退休政策。该政策旨在促进公务员提前退休，并更新公务员队伍，因为大多数公务员不愿意提前退休，因为退休金福利会少得多。

然后推迟退休，如果公务员可以退休30年，那么这对其他群体是不公平的。如果男性退休年龄延长到65岁以后，那么企业退休人员直到65岁才退休，而公务员则不需要退休

这意味着如果一个公务员从一个25岁的研究生院毕业，工作30年，即55岁，他可以退休，那么他将比其他企业的退休人员提前10年退休。这是非常不公平和不合理的。

因此，如果退休年龄推迟，公务员在服务30年后可以提前退休的政策应该相应修改。

否则，将使企业退休人员感到非常不公平，因为这实际上只是延长了企业退休人员的退休年龄。