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根据《关于进一步支持自谋职业退役士兵创业就业的税收政策的通知》(财税[2019]21号)第二条的规定，企业招用自谋职业退役士兵并与其签订一年以上劳动合同并依法缴纳社会保险费的，从签订劳动合同并缴纳社会保险费的当月起，增值税， 城市维护建设税、教育费附加、地方教育费附加和企业所得税优惠待遇应根据实际招收人数在3年内依次扣除。定额标准为每人每年6000元，最高不超过50%，各省、自治区、直辖市人民政府可根据本地区实际情况，在此范围内确定具体定额标准
2年，企业放弃享受征收权和退税权，能否享受留成、抵免和退税政策？
根据《关于深化增值税政策改革的公告》的规定，申请税收抵免和退税的纳税人必须符合以下条件:从2019年4月1日起，不享受立即退税政策的，先征后退(退)因此，自2019年4月1日起，选择放弃即征即退政策，不再享受即征即退政策的纳税人，可按上述规定享受保留、抵免、退还政策。
3年，残疾职工的工资能否扣除？
根据《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例的规定，国家鼓励安置的残疾人和其他就业人员所支付的工资，可以在应纳税所得额中加计扣除企业为安置残疾人支付的工资扣除，是指在实际扣除残疾职工工资的基础上，扣除100%支付给残疾职工的工资。残疾人的范围由《残疾人保障法》的有关规定管辖。
4年。如果在签订合同时无法计算印花税，如何缴纳？
根据《国家税务总局关于印花税若干具体问题的规定》，有些合同在签订时不能征税，如技术转让合同中的转让收入按销售收入的一定比例收取或分成利润。物业租赁合同只规定了月(日)租金标准，没有租赁期限对于此类合同，可根据签订时的配额使用5元贴花，根据结算时的实际金额计算税款，并补贴印花。
5年，纳税人提供的建筑服务都要经过简单的纳税计算，但还需要优惠增值税申报吗？
根据《关于国内客运服务进项税额抵扣等增值税征收管理的公告》(国家税务总局公告2019年第31号)第八条的规定，对取消建筑服务简易税目申报、提供建筑服务并按照规定申请或选择适用简易计税方式的一般纳税人不再实行申报制度。下列证明材料无需向税务机关提交，但应留存备查:(1)为旧建设项目提供的建设服务，应留存《建设工程施工许可证》或建设工程合同；(2)甲方提供的工程施工服务和承包商提供的工程施工服务应保留在工程施工合同中。
