应届毕业生当兵怎么样？直接招募士官或义务兵哪个是正确的选择？

本科招生情况相当好，实际上，直接招收和征兵都是可能的，但一般来说以直接招收士官为主更有利。

1，直接招募待遇会更好

这是显而易见的，因为直接招募的是一名中士，对于本科新兵来说一年后直接成为一名中士就待遇而言，一参军就可以享受士官的工资。虽然排名稍低，但差距不大。下士也超过6000人。中士的工资直接超过7000英镑，这对刚毕业的大学生来说相当不错。

直接招聘同时我们都知道有专业要求。今年，所有省份都在网上公布了他们直接招聘的专业。如果他们是应届毕业生，他们也可以选择在大学所在的省或原籍所在的省参军。也就是说，对于直接招聘，专业优势将更加明显，可以优先考虑与专业研究相关的单位。

2、义务兵入伍经历会更全面

，但直接征兵也有自己的缺点和弱点，首先是经历不完全，一个新兵是中士，这种待遇是好的然而，另一方面，士官组会认为你还是一个新兵，然后新兵会认为你是一个士官。从自然的角度来看，你没有很好地融入这两个方面。

和义务兵入伍，相对来说，从最基本的底层，可能根更深，到军队，到基层，到连队，对同志们的了解会更深刻，对今后的工作应该说是有益的

当然，这也取决于具体的人和具体的情况，不同的人面对不同的情况，感受不同，收获也会不同

3。谁在安置方面有优势？

还有一点很容易争论，那就是安置问题。有人说直接招募士官不如招募新兵。事实上，这种观点是错误的。

你为什么这么说，因为我们都知道，当毕业生直接招募士官时，一年后他们将成为下士和中士。然而，从本科毕业的应征士兵如果在两年后被转为士官，他们将被直接转为中士。换句话说，只要应征士兵被转移到士官队伍中，他们就会回到与直接应征士兵相同的起跑线上。

现行政策是，如果被重新安置，服役期为12年，也就是说，不管毕业生选择哪种方法入伍，如果他们只担任上士，服兵役的时间将只有8年，如果你想被重新安置，你必须工作到第四个时期结束。由于第四阶段的兵力肯定比第三阶段少，我们可能会感到这方面有些困难。

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