18年无安全事故青白江看守所开创“智能监管”新模式

封面记者曹飞

如何在提高警察工作效率的同时保证监狱的安全？为解决这一问题，成都市公安局青白江区分局将“智慧”元素运用到监狱管理中，创造了一种新的监管模式，实现了连续18年无安全事故，连续7年被评为一级看守所。

“我们先后投资240多万元对看守所的软硬件设备进行升级改造。”据报道，青白江看守所按照“1 N”模式(1个实战平台，N个子系统)建立了智能监管

目前，看守所已建成以指挥、研究和分析系统为核心，以人脸识别系统、红外跨境报警、看守所信息管理和信息交互终端、数字化监控、看守所门禁、法律系统“语音”直播等系统为支撑的智能监管系统。该智能系统已应用于风险人员控制、看守所精细化管理等方面。

此外，看守所利用物联网、人工智能和数据分析技术，整合各种“智能监管”系统的深度应用，实现对被监管人员活动和警察日常执法等动态信息的实时分析、提示和报警，实现警情自动检测、全岗流通、警情信息及时处置和反馈的闭环管理。

“我们还将‘1N’模型应用于警官的日常工作评估。””警察说看守所建立了一个中心、三个专业班、五大手段的“135”岗位联动机制。依托指挥、研究和分析系统，对三个专科班进行统一指挥和调度，实现对在押人员行为轨迹的实时控制、对警察执法的正常监督以及看守所内部警情处置的值班和多岗位联动。

除人工评估外，看守所还依靠各种“智能监管”系统收集的数据，对看守所的管理工作进行监督和评估。它特别设立了在线视频巡逻岗位，以回放或监督警察、辅警的账簿、日常执勤表现和执法状况等。并归档记录和评估报告。定期分析和判断执法风险点，准确防控，强化执法队伍的执法规范意识，推动规范执法水平更上一层楼。

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