58同城第三季度人才流动报告:普通工人/技工求职热高，司机工资高达10639元

最近，全国许多地方都举行了秋季招聘会。根据58城市招聘研究院10月21日发布的《2019年第三季度人才流动报告》，第三季度，普通工人/技术员的招聘和求职增长率最高，销售招聘需求最高，司机平均工资达到10639元，餐饮企业平均工资增长最快。

的销售和招聘需求最大，普通/熟练工人的求职增长最快。根据58城市招聘研究院发布的2019年第三季度人才流动报告，今年第三季度销售岗位继续保持强劲的招聘趋势，成为企业招聘最活跃的岗位，其次是餐饮和人事/行政/物流销售职位在企业中占有举足轻重的地位。他们赢得了优秀的销售人才，抓住了企业发展的机遇，这也是销售岗位招聘热的原因。

随着人们工作和生活节奏的加快，点餐已经成为一种日常消费场景，这也带动了餐饮业的发展，增加了对餐饮人才的需求。对于大中型企业来说，人事/行政/物流是一个必不可少的岗位，对于做好企业的日常管理和服务非常重要，因此招聘活动非常频繁。

58年市招聘研究所的数据也反映出，今年第三季度，一般工人/技师的招聘活动增加最多。同时，该岗位的求职者受到的关注度最高，同比增长51.78%随着智能制造业的发展，中国制造业转型升级加快，新一代普通工人/技术人员的收入水平提高，这也激发了求职者对这一职位的热情。

在求职增长列表中分别排在第二和第三位的是司机/运输服务、家政/清洁/保安工作在线汽车预订的发展给了司机更多的自由和收入空间，这也动员了许多求职者从事司机/运输服务。然而，家政/清洁/保安等服务性工作受到求职者的欢迎，因为随着对专业精神需求的增加，他们的收入和待遇也越来越高。

司机/运输服务工资达到10639元，增长最快的是餐饮岗位

58市招聘研究所《2019年第三季度人才流动报告》也显示，今年第三季度，餐饮业企业工资同比涨幅最高，达到17.25%炸鸡、烤肉串和小龙虾等受欢迎的美食的发展，以及日本、法国和预期食品在中国的传播，增加了居民对美味食品的需求。与此同时，随着人力资源成本的逐步增加，餐饮企业支付的薪酬也在快速增长。

58城市招聘研究所所长李燕表示，招聘热、求职热和薪酬水平与市场需求密切相关。在经济转型和产业转型的时刻，一些传统产业经历了“互联网”的变革和升级。求职者应根据行业发展趋势更新知识和技能，以获得更多更好的就业机会。

/北京青年报记者文婧

编辑/田甜