推动企业复工复产要_山东济宁为复工复产送“惠企大礼包”

山东省济宁市有序推进企业返岗复工，迅速跟进和支持各项政策措施。包括建立防疫期间企业便捷服务清单，实施“无申请”处理，落实详细服务措施；利用大数据筛选进行“政策找人”和实现准确的政策执行等。，企业将顺利恢复工作，员工将有足够的精力。

在线招聘专家服务使企业不缺人才。山东经典重工的卡车正在排队等待装货。工厂人力资源部经理看着不断前来面试的应聘者，最后一块大石头落地了:“通过参加济宁市人力资源和社会服务局组织的“抗击疫情、重返工作岗位”网上招聘会，我们收到了130多份工作信息。经过面试和培训，第一批近30名员工正式就职，这个顺序没有问题

为了保证重点企业的再就业需求，发布了《济宁市传染病防治期企业再就业和再就业保障计划》，成立了320人的社会服务专家小组，每次联系约10家企业，主动了解企业的就业需求，建立重点企业就业台账，为企业再就业提供人力资源服务迄今为止，已有4，052家企业恢复了工作和生产，18，328人需要就业，5，152人获得了就业帮助。

补助补贴和社会保障减轻企业负担

2年初，济宁高新区艾默瑞克健生物医药有限公司执行董事接到市人力资源和社会保障局的电话，称这符合退失业救济金帮助稳定岗位的政策。通过在线申请，几天之内，超过20万元的返还资金被转移到该公司的账户。

为了发挥失业保险在稳定就业中的作用，济宁市加大了再就业援助力度，进一步放宽了申请条件，将下岗率放宽到不超过5.5%，将30名及以下参保职工的下岗率放宽到20%通过大数据筛选和比较，确定合格企业名单，并通过短信、电话提醒等方式通知企业申报。“企业搜索策略”将改为“策略搜索企业”，以扩大该策略的好处。网上申报全过程实施，不提供纸质资料，稳定工作返回的资金直接划入企业账户，实现“不开会处理”目前，通过大数据筛选和比对，已确定6000多家合格企业，其中857家通过审核，6243.7万元用于稳定岗位补贴。

除援助稳定岗位补贴外，根据中央和省文件精神，济宁市通过降低社会保障成本，帮助企业轻装上阵，共度难关对于受疫情影响、面临暂时生产经营困难、确实无力足额缴纳社会保险费的中小企业，按规定经批准后，可延期缴纳养老保险、失业保险和工伤保险，最长不超过6个月。延期期间将免除滞纳金。社会保险补贴和工作补贴分期延长至2020年6月30日

为缓解小微企业风险投资困难，济宁市放宽了风险担保贷款的资格条件。个人风险担保贷款给予全额折扣，最长期限为3年。如果借款人患有新型冠状病毒肺炎，贷款可延长1年。对于受疫情影响的小微企业，将优先支持风险担保贷款，将新招聘的合格人员占员工总数的比例降至20%(员工不足100人的企业)，将员工超过100人的企业降至10%为了克服疫情对人才招聘的影响，济宁市组织了“孔孟之乡，文化济宁——精英大学人才直通车”的网上招聘活动。组织“十大产业”企业、存储新旧动能转换重大项目的企业和“510”企业等用人单位提交人才招聘申请，为中国人民大学、北京科技大学、山东大学、上海大学等50多所高校招聘人才。通过“齐鲁人才网”平台(电脑终端、手机客户端、手机网页版)，招聘单位可以在线发布需求信息，在线发布求职人才简历，并实时在线与人才交流，突破传统线下招聘模式对地理位置、场馆设备、录取人数的限制。在防控“

”疫情期间，坚持“停课继续培训”，大力开展“网络加培训”，对重点就业群体“生活费用补助”按5元/学时标准发放，使网络职业技能培训成为农民工等重点就业群体在疫情期间提高自身素质和技能水平的新模式。目前，该市有7000多名在线培训师。(光明日报全媒体记者赵通讯员丁永红)