随着疫情的不断好转,全国许多城市已进入复工再生育状态。在一个接一个重返工作岗位后的第三周,也就是从2月17日到2月21日,我们发现越来越多的人开始采取求职措施。然而,根据来自多个平台的数据,在线求职行为呈现出相对明显的增长。无论是企业招聘还是求职,数据都出现了环比增长。
作为一个知名的招聘平台,智联的大数据证实了这一情况。从目前情况来看,随着疫情持续好转,中国人才市场将继续回暖,复工率上升“回暖”根据第三周的情况,预计未来几周我国人才市场将更加活跃。
2月17日至2月21日,智联招聘在春节后第三周以招聘和求职数据为样本进行观察和分析。在此基础上,根据过去一周收集的调查数据进行综合解释。平台调查共收集了8166份有效问卷,研究将在第一季度继续发布。
根据收集到的数据,我们发现在此期间(重返工作岗位的第三周),这十大行业成为“热点”顺序是:房地产、基金、媒体、物业管理、互联网、计算机软件、信息技术服务、环境保护、快速消费品和医疗排名第一的仍然是我们的“老朋友”,房地产/建筑/建材/工程,行业竞争指数已经达到18.3,行业平均招聘工资高达9877元。
,然而,这一平均工资在十大热门行业中并不是最高的。基金/证券/期货/投资的平均招聘工资达到了12436元。
事实上,房地产行业可以排名第一,这也在预测范围之内。作为我国经济的支柱产业,房地产业在疫情期间也具有相当大的弹性。此外,我们必须明白,房地产行业的商业模式不是单一的房地产开发,而是有许多多元化的商业模式。例如:租赁、物业运营管理等在这一流行病期间,每个社区的运作和管理水平也成为直接影响居民生活质量的一项措施。
了解行业后,让我们看看城市的“需求”根据调查数据,北京再次以28.4的竞争指数排名第一其次是成都、沈阳、上海、贵阳、天津等。作为疫情最严重的城市,武汉的竞争指数达到4.3,排名第34位。
而北京,除了有很强的竞争力指数外,在平均招聘报酬方面也占据着较高的位置。作为一线城市,在重返工作岗位后,北京、上海和深圳仍位列全国前三名。然而,由于疫情的影响,在疫情发生后,武汉的平均招聘工资高于杭州。如今,在全国范围内重返工作岗位的第三周,武汉的平均招聘工资也升至每月9902元,在全国排名第四。
和你最近需要找新工作的人也许能在以上十个行业中找到新的发展机会。但是你也可以在竞争指数最高的城市寻找新的发展机会。你怎么想呢?