公司针对疫情防控的建议_株洲市黄程保健公司防疫培训复工“三不误”

湖南新客户3月13日(通讯员周洁琼)为落实株洲市防疫工作的部署要求，恢复工作和生育，我市黄城保健有限公司在做好防疫工作的前提下，积极恢复工作和生育，实现了暂停工作和诊断期间的不间断服务、教学和护理。

受新皇冠肺炎疫情影响。春节以来，株洲皇城保健有限公司暂停了保健理疗、职业培训、康复和医疗等对外服务。尽管公司关门了，但对员工的关心和关心不会停止。公司通过员工微信群、企业公共号码、健康小程序指导等形式，及时向员工公布公司的疫情防控部署要求和个人自我防护的正确方式。

针对盲人员工的特殊性，公司安排专人电话一对一告知防疫和控制的注意事项，极大地增强了员工对加强个人及其家庭防疫的意识。为了确保停止在家工作的员工的正常生活，公司通过情况调查和紧急采购，为有家庭困难和行动困难的残疾员工开展了热身活动。该公司免费向他们提供口罩、消毒剂和中药预防处方等防疫材料，以及大米和油菜等日用品。

虽然疫情期间的停工给公司带来了严重的经营压力，但公司始终将员工的权益放在心上。在停工期间，公司通常会为员工支付社会保险，并在停工期间为残疾员工提供生活保障福利。同时，积极争取株洲CDPF、株洲民政局、株洲总工会对残疾职工的政府救助，解决了残疾职工的特殊实际困难。

同时，在预防和控制疫情的基础上，积极克服不利因素，努力开展复工、复育和就学工作。一是有序开展网上培训公司通过网络直播课程为员工进行各种类型的特殊培训。培训内容包括按摩技术培训、心理咨询培训、服务细节培训、面条制作培训等。这不仅丰富了员工的家居生活，也提高了员工的专业素质和水平，得到了员工的普遍认可。二是同时采取更多措施，全面细致地做好复工准备。首先，要充分掌握员工的健康状况，通过日常统计报告员工的健康状况和活动轨迹。加强员工食宿管理鉴于残疾人的特殊困难，公司重点确保残疾员工首先重返工作岗位，符合重返工作岗位健康要求的残疾员工将从3月1日起重返工作岗位。对于重返工作岗位有困难的残疾员工，公司将安排专车每天接送他们上下班，以降低公共交通带来的防疫风险。其次，要做好场所的预防和控制。根据防疫部署的要求，在营业场所设立隔离观察区、入境检疫点和废旧物品收集点。应该指派专门人员每天给这些地方消毒。三是加强系统管理，确保恢复工作规范化。公司制定了应急预案、疫情人员管理制度、定期消毒制度、疫情防控服务流程制度等。规范和指导复工后的工作。第四，储备防疫物资，确保安心复工。防疫物品的储存方面，早在2月份市场采购紧张时，公司就派专人负责回收各种需要的物品。目前，与防疫和控制有关的医用物品和操作材料，如医用口罩、温度计、消毒剂等。，已妥善保存，以确保恢复工作。

[主编:刘琼]

[资料来源:湖南日报，新湖南客户]