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工作之初，张博带领护理部迅速进入“战时状态”，并通过护士长的微信群和医院内的工作人员群发布上级紧急文件精神、防疫相关通知和防范措施。召开专项护理管理会议；组织实施各项防治相关工作；建立联络值班制度，隔离病房护理职责；对护理人员进行全覆盖培训；协助开设隔离病房；建立人员梯队和轮换机制...张博正在有条不紊地安排各种防疫和控制工作。
磐石市医院是我市新发肺炎的定点医疗机构。1月22日，接到上级通知，要求在传染病科设立标准隔离病房。时间紧迫，任务繁重。张博了解情况后，迅速与感染管理部门沟通，与其他部门联系，并积极调配人力。在大家的密切配合下，他只用了两天时间就完成了二楼、三楼和四楼隔离病房的翻修。
得知肝胆感染科工作人员工作量大，所有医务人员压力大后，张博紧急抽调一批骨干护士支援和缓解肝胆感染科的压力在此期间，她还组织并成立了市医院的新皇冠肺炎医疗后备队，成为市医院抗击疫情的后备力量。
为了做好防疫和控制工作，aoj协调各部门在医院各建筑入口处设置测温点，培训各病房抽调的护理人员，指导测温人员对所有来医院的病人和陪护病人进行测温管理，并根据普通和发热两个门诊通道对病人进行有效指导，避免交叉感染。
疫情防控刻不容缓。张博在最短的时间内制定了部门管理应急预案和工作流程，并增设了护理消毒岗和门禁岗。组织门卫护士24小时值班，认真记录每位患者及其家属的行踪和往返时间，坚持每天对病房进行全面清洁和消毒，防止医院感染；指导各部门与清洁工沟通，每天至少4次对公共场所的门、开关等容易造成污染的区域进行消毒和擦拭，并对清洁工进行84消毒液配制培训和考核。
显然在危机时刻负有责任2月15日，市级医院党总支下发了《湖北救援建议书》。张博立即报名并自愿去前线寻求支持。
只是很多像张博这样的医务人员。面对疫情，他们履行职责，勇往直前，无私地工作。他们以实际行动实践了南丁格尔的精神。他们修建了预防和控制疫情的铁墙，保护了城市居民的健康和安全。他们是抗击“流行病”战争中最美丽的倒退者！
