北京肺炎疫情的症_新冠肺炎 | 北京胸科医院：把“新冠”肺炎防控战凝聚成信念和力量

2月3日，春节假期后的第一个工作日，上午9: 00，首都医科大学附属北京胸科医院召开了全面中层干部工作部署会议和第九届“新冠”肺炎疫情防控调度会。会议由许绍发院长主持，医院各科(室)中层干部和科室负责人参加。在

199会议上，李良副院长代表医院防疫工作领导小组，介绍了我院春节期间“新冠”肺炎防疫工作的重点工作。在为期10天的春节假期中，医院完成了发热门诊和隔离筛查区的改造。迅速成立10人医疗队营救武汉；共召开8次防疫调度会议，整理制定32份防疫相关工作文件，并向全院发布。胸科医院突发公共卫生事件应急预案初步完成。医院党政工作团队下了一盘棋，在服务保障、志愿者招募、党建宣传等方面做了大量工作，取得了初步成效。

陈晓友副院长对下一步疫情防控和相关医疗工作做了部署强调了发热门诊和隔离筛查区的未来工作安排。第二肿瘤科暂时关闭，医务人员是支持医院内外流行病预防和控制的后备力量。流行病防控过程中内镜检查标准的调整；对来医院的患者进行诊疗流程管理，将为赢得“新冠”肺炎战役做好长期准备。

许绍发院长提出医院全面防控要求徐院长强调，这次会议是今年后的第一次中层干部部署会议。各部门中层干部要把这次会议的精神和近期工作内容传达给部门全体员工。我们要统一思想，提高认识，加强相关知识学习，正确对待防疫工作。

其次，面对这场突如其来的“新皇冠”肺炎疫情，我们要提高大局意识和整体意识，坚决执行医院部署的各项防疫控制命令，切实保证防疫控制的顺利实施。

第三，在医疗服务方面，要严格遵守国家颁布的防疫和控制指南。同时，要加强思想、认知和行为上的保护，降低个人感染的风险，做好个人防护工作。

第四，面对即将到来的返乡潮，我们必须充分认识潜在风险，提前预测做好我院员工和回京住院患者的筛查工作特别是回北京的住院病人，我们要做好咨询和沟通工作。我们的志愿者应该充分发挥自己的作用，利用自己的休息时间，做好医院区域的预防和咨询工作，做好医生的指导和咨询工作。

第五，为保证医院正常的诊疗工作和“新冠”肺炎发热筛查工作的安全高效开展，医院和院外应支持“新冠”肺炎的抢救工作。疫情防控工作领导小组决定关闭第二肿瘤病房，将所有患者转移到其他肿瘤科进一步治疗。第二肿瘤科医务人员是医疗团队的主体，为医院内外“新冠”肺炎治疗任务的后续支持做准备。同时，要求所有胸科保留30%的空床，以进一步分流住院病人，并提供医务人员作为支援力量。

第六，在疫情防控期间，所有医院工作人员都应传播积极、大众和有益的信息

第七，认真梳理本次疫情防控的各项工作流程，制定详细的工作制度、计划和路径，形成完善的突发公共卫生事件应急预案。目前，我们已经正式发布了32份相关工作文件。今后，随着疫情的不断变化和疫情防控的需要，我们还将制定相关的工作文件。我们希望每个人都能积极参与这项工作，确保疫情防控工作在细节上到位，不留死角。

第八条，在合理、经济使用医用材料和消防安全方面，医院全体职工应积极响应，确保防疫工作安全有序开展。

许绍发院长表示，在防控“新冠”肺炎疫情中，北京市胸科医院全体员工充分展示了胸科家园文化的凝聚力和战斗力，以及胸科患者的大爱精神。在未来，我们将把这场战斗变成未来胸外科发展的强心剂、推进器和凝结剂。我相信在医院全体员工的共同努力下，我们一定会赢得这场战斗。

党委书记陈兴德强调，在“新皇冠”肺炎疫情期间，要认清当前疫情防控事件、疫情防控趋势和疫情防控“内防外援”任务的重大问题。全院职工要充分认识疫情的严重性和任务的艰巨性，从思想上高度重视，确保各项任务的积极落实，做到流程清晰、计划到位、规范统一，避免院内职工和患者的感染。党员和领导干部要站在思想、认识和行动的前列。他们应该树立一个榜样。党员和领导干部应该有勇气在国家需要的时候挺身而出。各党支部要充分发挥自己的战斗堡垒和先锋模范作用。另外，防治工作要“紧张而不紧张”，即要提高思想认识，要紧张。然而，面对疫情，我们应该科学地处理，而不是紧张。在防疫期间，党员和领导干部要带头遵守有关工作纪律，切实保证各项防疫工作的顺利开展。