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，所以这时我想告诉你国家考试和事业单位考试有什么区别，因为很多人在和你聊天的时候也不明白这种区别。
机构与公务员的区别主要可分为以下几点:
(1)工作内容
公务员是国家政府部门的工作人员，具有行政执法权机构是面向服务的单位，通常没有行政执法权。这是机构和公务员之间最大的区别。因此，公务员的工作压力略大于公共机构。
(2)晋升途径
公务员晋升到不同级别，一般从科级、初级、局级到部级公务员根据公务员法进行评估和选拔，不签订劳动合同。职业生涯建立在专业头衔的基础上，晋升途径一般是从初级和中级工人到高级工人。岗位一般分为管理岗位和技术岗位，需要与用人单位签订劳动合同。
(3)工资待遇
公务员的工资收入按照《国家公务员管理条例》的规定支付，并根据国家财政状况进行调整。公务员享受的保险待遇按照《国家公务员管理条例》的规定执行事业单位人员的工资和收入一般不经国家同意，由事业单位根据市场情况确定。事业单位人员享受的保险待遇按照国家有关社会保障规定执行。应该说，在相同的岗位和资格条件下，公务员的工资高于职业人员的工资。
(4)的编制和
的工资来源公务员是本单位的正式工作人员，其工资由财政全额资助。
机构的工资全部或部分由财政或自筹解决。公共机构的工资有三种形式:一种是完全参照公务员待遇和全额财政拨款，如林业局。一个是差额，给一个百分点，然后你自己的单位会给你一个百分点，就像公立医院一样。还有一种只是准备，不考虑工资，只考虑政策
一般来说，公共机构的工资结构不同于公务员的工资结构。在编制方面，公务员考试录用后有公务员编制。事业单位参加事业单位考试录用后，应当建立事业单位。只有通过公务员考试并被录用后，该机构才能转变为公务员机构。
(5)招聘差异
所有公务员都通过公务员考试(包括公共机构的公务员)。公共机构不招聘公务员。公共机构主要为科学、教育、文化、卫生、交通和其他系统招聘人员。申请考试时有一些具体的限制。例如，如果你申请教师，你需要一个教师资格证书，如果你申请医院，你需要一个医生资格证书，等等。
(6)笔试组织实施机构
公务员考试笔试组织实施机构是人事部公务员管理司所属的人事考试中心和各省市人事局(事业单位、考试中心命题和组织报名、考试属于公共服务机构)；机构考试的笔试组织和实施机构主要委托省、地、市人事局人事考试中心(机构、考试中心命题和组织报名、考试和提交用人单位成绩单)，部分单位自行命题并组织实施
(7)考试难度
从目前的考试情况来看，公务员考试难度更大(考试难度并不意味着很难通过考试，难度只是由于申请人数众多和需要加大考试的歧视)；机构更容易参加考试(简单的试题并不意味着容易通过，因为每次特定考试的申请人数很少)
有两个原因:第一，在考生的心目中，公共机构不如公务员那样得到认可。大多数考生认为公务员的行政编制比公共机构的好得多。第二，公共机构每年都要举行大量考试，其中大部分是由机构自己举办的。因此，有人担心宣传力度不够，不公平。因此，事业单位的考试难度可能会继续增加，甚至达到公务员的水平。
