河南疫情期间企业复工时间_【把时间抢回来 把损失补回来】铜仁市人社局：助力企业复工复产有温度有速度

春节以来，铜仁市人民社会保障局全面落实了中央、省、市三级疫情防控决策部署。围绕部门职能职责，认真落实“慢行、健康、返岗”的热心肠政策，积极开展“留雁”活动，督促农民工返岗，努力为企业和农民工提供体温、速度和力量服务，帮助企业依法有序返岗。

落实暖心政策

企业缓缴社会保险及时转发贵州省社会保障局下发的《关于中小企业在新型冠状病毒肺炎流行期间申请缓缴职工基本养老、失业和工伤保险费的通知》，及时安排部署企业缓缴社保。通过贵州社会保险网上经办服务系统的企业延期模块，企业可以办理社保延期业务，实现快捷方便的非会议服务。2月份，1551万元和28089人次的养老、失业和工伤保险被暂停。

企业负责人向铜仁市社保局咨询减免政策

降低社会保险费率根据贵州省政府办公厅发布的支持企业复工复产、促进农民工返乡就业政策的24项要求，全市城镇职工基本养老保险缴费率已降至16%(企业缴费率由19%降至16%)，失业保险和工伤保险继续执行现行规定， 失业保险单位比例为0.7%，个人比例为0.3%，工伤保险在八个行业基准费率的基础上降低20%全市企业养老、失业和工伤保险共减免企业负担980万元，涉及企业1323家。

返还失业保险岗位稳定补贴认真落实国家、省、市关于进一步实施失业保险的政策，支持企业稳定岗位、促进就业。社保机构将加强主动服务，通过网上申报系统、商务QQ群、微信群进行政策宣传和业务流程通报，通过信息比对等方式准确筛选合格企业，直接通知和引导企业申请，开展2020年岗位稳定和返岗工作，保持稳定就业形势，加快政策红利发放目前，已有4家市级企业申请稳定后返还，涉及员工654人，申报金额273，583.94元。

实施“留雁作业”

实施日常工作调度我局参与起草了《中共铜仁市委、市人民政府关于开展“留雁行动”促进返乡农民工就业创业的实施意见》(铜党发〔2020〕2号)我们在人力资源和社会保障部设立了一个就业特别班。在疫情防控期间，我们明确指定专人负责“养雁”和“送雁”工作。及时指导区县联系企业和农民工，多渠道、多层次组织转移劳动力就业。实行工作日排班制度，及时掌握返乡农民工就业情况和本市企业招聘情况

石阡县洪欣服装有限公司复工复产

进行准确信息处理区、县人力资源和社会服务部门负责征收。乡(镇、街道)组织和协助干部对返乡农民工的基数和就业需求进行调查，全面、细致地了解返乡农民工的基本情况、就业意愿、技能和特长，建立利卡贫困农民工档案、异地迁移和生活困难信息台账。目前，统计数据已经核实该市有390，400名返乡农民工，包括利卡的99，500名贫困农民工和26，900名农民工。主动联系行业主管部门，对全市企业就业需求进行深入调查，在疫情防控期间对全市重点行业企业进行全面调查，建立企业(项目)就业信息台账。共有1，106家企业已经投产，提供了2，069个工作岗位，计划招聘51，268人，大多数企业已经恢复工作和生产。加强与市外企业对接，为市外企业吸纳18.22万个就业岗位。

苏通工人专列

“在线”发布工作信息联合大数据局和人民与物联数据公司组织开发了“大数据精准就业服务平台1.0版”(小程序“友好工作者”和“同仁公共人才网”)，通过该平台发布了市内外企业的岗位信息，并及时推送给贫困劳动力和搬迁劳动力。截至目前，平台上共有企业2，218家，涉及各类岗位5，853个，计划招聘人员总数133，258人，从求职者(重点是返乡农民工)处收集信息(人)228，760条与此同时，通过电视台、铜仁网、铜仁日报、铜仁市各种自媒体以及智能建党云、铜仁就业等平台，共发布就业信息20多万篇，每天点击量超过1万次。

促进市内外就业积极开展“雁行”引导和促进城市就业通过网上平台，推荐工作信息，帮助“一对一”介绍负责人，组织企业深入农村(社区、居民点)等方式，改变企业为企业招人，积极组织失业劳动力参观企业。失业劳动力通过多种渠道、多层次的引导，实现就近就业。目前，已有15661人被成功推荐就业，其中800多人被调到高新区北艺通公司。我们将积极开展“雁行递送”。对于已收到复工通知的农民工，我们将联系入境地人力资源和社会服务部，协助安排专车、火车和飞机的运输。截至3月2日，将有20813名农民工乘坐包车或包机前往江苏、浙江、广东、福建等地。其中，1903人将被送往江苏就业。(铜仁市人民社会服务局)