人力资源复工专列_楚雄市人力资源和社会保障局积极组织56名务工人员保障本地企业复工复产

楚雄市人力资源和社会保障局帮助企业抗击疫情影响并恢复工作。它采取省内外“两条腿”的办法，积极组织和动员广大农民工多渠道就业，确保沿海发达城市企业和地方企业恢复生产和工作。2月18日、19日和20日，三组221名农民工被组织起来，乘坐开往广东和福建省的高速列车返回工作岗位。2月21日上午，市政府所在地鹿城镇积极组织56名农民工参加楚雄市重点招商企业玉泽半导体(云南)有限公司的复工复工面试。

玉泽半导体(云南)有限公司是一家中外合资技术创新企业，集多晶硅锭、单晶硅棒、硅片、太阳能高效电池的研发、生产、销售和服务于一体。本次招聘会提供了35个工作岗位，包括10种类型的工作，如操作员、成本会计和高压电工。

56名前来参加面试的人员积极填写《工作需求登记表》并进行面试。在疫情防控工作中，鹿城镇针对辖区内劳动力不能及时外出工作、群众焦虑的紧迫问题，对辖区内劳动力情况进行了全面调查，积极掌握职工的工作要求，准确链接楚雄市人力资源和社会保障局提供的就业信息，广泛动员有就业意愿的群众积极报名参加面试，最终达成招聘面试。它还为企业提供了一个招聘面试的网站——鹿城镇篮球场。它统一监测进入面试地点的人员的体温，登记信息，消毒和扫码，以确保预防和控制疫情，并通过就业促进减贫。

为帮助当地企业重返工作岗位和复工，楚雄市人力资源和社会保障局成立了14人企业服务小组，并派出人员服务专家，对楚雄市41家规模以上或以进口为主的企业和开发区38家企业开展了疫情期间企业优惠政策的宣传和落实工作。另一方面，它保证了企业恢复生产后的就业需求，使员工在恢复生产后能够积极到位，保证了企业的顺利生产。(李端秦)

(楚雄市人力资源和社会保障局缴费)