在昆明市西山区某建筑工地。31岁的农民工白洪东(音译)和他的同事们在实名制登记点进行工作面孔识别之前,必须经过一个特殊的程序之后,他们可以通过手机查看出勤和其他数据。
"我们都必须在登记点排队,才能上下班。只需几秒钟就能通过人脸识别。””白洪东拿出手机登录相关系统,告诉记者,他的身份信息、职务、出勤、工作时间和应付工资一目了然。
“在传统的农民工劳动关系链条中,不透明和不对称的信息已经成为拖欠工资、拖欠工资和劳动争议的根源。”云南建投第二安装工程公司总经理崔永志说
近年来,云南建设投资控股集团有限公司与阿里钉住公司共同探索农民工实名制管理,并于2019年6月推出“农民工实名制”数字管理平台实名制管理平台与住房和建设部和云南省住房和建设厅的相关数据库连接,实现联动白洪洞
所在的施工现场是较早使用该管理平台的项目。32岁的项目经理白宏富(音译)表示,工地上最多有160名农民工。过去,通过现场签名来检查出席情况。现平台涵盖考勤、薪酬分配、安全教育和培训等内容。提高管理效率。
据管理平台负责人介绍,由于数字化管理系统,这些从各施工现场录入的考勤数据同步传输回云南省建筑农民工实名管理服务平台数据库和云南建设投资大屏幕
当日实名信息输入次数,第一工程部门和第二工程部门支付的工资,安全生产检查次数...记者看到上述数据在云南省为农民工搭建的大型实名制可视化屏幕前不时跳跃和更新
目前,经过半年多的探索,该平台已在云南建设投资集团22家子公司投入使用,覆盖房屋建筑、水利、道路、桥梁、安装等各类建设项目,覆盖农民工3.5万余人。
"实名制允许农民工明确控制自己的工资白鸿福表示,实名制要求农民工在进入施工现场前必须与合法注册的公司签订劳动合同,并进行实名认证,从而有效避免了“包工制”的弊端。"崔永智,
,说实名制管理平台可以自动计算农民工工资,银行可以直接在农民工工资卡上兑现。“农民工工资是根据就业评估的相关数据生成的,通过银行分配节省了生成和分配环节。“
另外,企业根据实名管理平台生成的农民工实名名册为农民工购买保险农民工还可以通过手机平台在线学习安全教育、生产管理规章制度、施工规范和标准
云南省人民社会事务厅有关负责人表示,近年来,云南省大力建立拖欠农民工工资监管长效机制。拖欠农民工工资的案件数量、涉案人数和涉案金额持续下降。
“与过去相比,现在的工资支付更加透明,项目在每个月末按时支付工资。””白洪东说,目前,这个建设项目正处于最后阶段,我相信越来越多的农民工可以把一年的丰收带回家过上好的一年。