12月13日,京东政府公布的数据显示,从半年前开始征集秋季校园至今,在京东2020年校园征集中,简历已经收到近13万份,经过多次笔试和面试,候选人名单已经出现,即使在发行的报价中,技术岗位的比例也达到了7成
官方数据显示,今年的简历中,以算法和软件开发为代表的技术类学生急剧增加。 在所有简历中,技术人员占70%,在发行的报价中技术岗位也达到了7成。
与此同时,海外升学者的比例逐年上升,今年的报价发行量是去年的2倍。 据京东方面介绍,对于学校招生的发展,京东也给予了自由空间,包括体系化、个性化的培养机制在内,晋升资源的方向性发生了很大的倾向。
2017年初,京东明确提出了技术转型战略。 数据显示,今年前三季度,京东系统所属上市公司和非上市公司的总研发投资超过130亿元。 目前,京东的研发人员超过1.8万人,硕士以上学历的人才超过80%。
京东表示,将来将继续在人才发展方面出力,注重人才,尊重人才,挖掘人才,培养人才,更注重员工个人创造力和工作价值,全力发展企业健康可持续发展。