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原题:我省明确了事业单位的员工奖励基准连续3年被评价为“优秀”
最近，省委组织部、省人力资源和社会保障厅发布了《关于转发人社会部规则4号文件鼓励我省事业单位员工工作的通知》。 《通知》是定期奖励工作需要和团队建设实际进行的，其中，表彰、功绩一般以年度或聘期为周期，以年度考核、聘期考核结果为主要依据，事业单位员工年度考核为优秀等级，原则上规定给予表扬的连续三年年度考核为优秀等级，记录功绩 按照奖金1500元、记录金3000元、记录金6000元、省委、省政府记录金12000元的标准一次性奖励受奖业务单位的员工。 (梦之圆)
