女性延迟10年退休_同时73年出生的女职工,为何退休时间相差10年?

大家的头号粉丝和朋友,我是基层社会保障工作者。 因为这样的身份,很多朋友私信我的社会保障相关的问题,但是因为工作很忙,并不是所有的私信都会回来。 很抱歉在这里。 不是最近吗? 73年的女职工,退休时间是什么时候?

我认为这个问题是有代表性的,今天和大家交流一下。

女性延迟10年退休

我的看法

73年出生的女性满1岁,今年46岁。 那么,73年出生的女职工什么时候能退休呢?在这里,我们无法给予这位粉丝明确的回答。 最终,我们能做的就是分析各种各样的情况,看看这个人属于什么样的情况,个人参考自己的实际情况,分析可以退休的时期

首先,让我们看看个人退休的条件。

1、达到法定退休年龄;。

累计费用达到了15年。

另外,这里所说的法定退休年龄是指男性60岁、女性干部55岁、女性劳动者50岁。 这里的年龄是法定退休年龄,但并不意味着你必须达到这个年龄而辞职。

二是累计交际费达到15年,意味着我们个人要支付养老保险,累计不到15年就不能退休。

只有以上两个条件,个人才能同时满意地处理退休。

女性延迟10年退休

具体分析,转云观日

下面具体分析一下73年出生的女性劳动者可以退休的时期。

案例1 :个人为工人,50岁时,累计费用已经达到15年,单位费用达到10年的,可以在50岁退休。 (这个条件很苛刻,必须同时满足)

王大妈在单位工作了11年后,因公司倒闭下岗,作为灵活的就业者缴纳了4年社会保障,合计缴纳了15年。 根据山东省的政策,王大婶50岁退休,可以享受养老保险待遇。

当然,根据当地的实际情况,山东省也有这样的政策,当女性在职场工作10年以上到50岁时,费用已经达到15年,50岁就可以退休。 取决于自己所在省的情况。

案例2 :如果个人是女干部,只有55岁退休。 如果个人是女性劳动者的身份,你在职场工作,支付不到10年的费用的话,只有55岁退休。

女性延迟10年退休

李大婶(工人身份)在公司工作9年后,因公司破产而辞职,自己作为灵活的就业者缴纳6年社会保险,合计支付15年的缴费。 根据山东省的政策,李大婶50岁时公司工资不到10年,55岁退休,只能享受养老保险待遇。

案例3 :个人到50岁时累计缴款不足15年的话,直到15年为止都不能申请退休手续。

当然,我50岁的时候已经13年了,而52岁的时候已经15年了,我52岁能退休吗?答案显示你不能。 女性退休的只有50岁和55岁,这两个时间段,其他时间段不能退休。 如果你个人55岁时,还不到15年,可以继续缴纳到15年,什么时候缴纳到15年时可以办理退休手续。

情况4 :特殊职业和病退的女职工可在45岁退休。 前提是45岁时,可以支付15年以上。 国家对特殊职业和病退有严格的规定,一般很难处理。

女性延迟10年退休

综上所述

所以,只依靠73年出生的女性,什么时候才能退休,我们无法回答。 根据身份不同,73年出生的女性的退休时间也有10年左右的不同! 因此,个人可以根据以上我的解答,分析什么时候可以办理退休手续。

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