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在主题教育方面，七里河区全面深入落实任务，致力于深入调查“群拳”，调查问题，解决问题，为民解决问题，解决经济社会发展瓶颈。 其中，在凝视和完善问题中，作为加强村党组织书记、主任“肩负”工作基础党组织建设的重要措施，精心组织，坚持走“三度”和“三步象棋”，着力做好“三问”。 经过两个月的推进，全区村党组织书记、主任“肩负重任”工作取得了突破性进展。 目前全区46个村已完成党组织书记、主任“肩负重任”工作，占78%以上。
重视“三位”，巩固政治基础
调查合格。 对全区59个行政村“两委”小组的运作状况、后备干部储备状况和农村党员发展状况进行了详细调查，同时在“不忘初心，记住使命”主题教育中建立了软弱的分散党组织，24名县级党员领导干部带队调查全区59个行政村村村村村， 填写“调查工作总帐”，分析了村里“两委”组的人员配置和运营情况，明确了情况，明确了基础。
组织学习到了。 随着村“两委”任职资格联合审查、村“两委”调动，地方委员会相继召开农村党支部建设标准化推进会和全区地方党建重点任务推进会，专门安排村党组织书记、主任“一肩挑战”工作。 各乡镇党委多次召开党委、党委扩大会，小组成员、村“两委”干部、部分农村党员学习中央“农村基层组织工作条例”、省委组织“甘肃省村级干部管理办法”和“省委组织“四抓两整”工作行动”等文书精神，进一步提高多数干部的群众思想认识。
宣传中了。 重视正面宣传，运用各种会议、壁报、标语等宣传工具，将省市镇会议精神、相关要求和选举政策法规、方案内容贯穿工作推进的全过程，发行“致党员信”，切实提高党员群众对“肩负”选举活动的认知率。
进行“三手象棋”，认真制定“肩负荷”组织程序
好好分析研究象棋，提高质量。 具体问题的具体分析表明，各乡镇党委不采取“一刀两断”、“步调一致”的原则，立即总结前期调查的掌握情况，组织开设分析研究会分别分析所辖村，编制登记册，研究对策，特别是查出村情复杂的难点村、重点村、后进村，制定工作预案，“一村一案”
请正确地下象棋，关闭好的选举程序。 发布研究制定《七里河区村党组织书记、主任“一肩挑战”工作流程图》，详细分析推进“一肩挑战”选举前期、中期、后期三个阶段的具体工作和注意事项，制定工作模板，确保选举依法、规章稳步推进。
展开行路象棋，让好人进门口。 坚持评委选拔，加强群体，加强党组织领导核心，作为“肩负重任”工作能否成功的重要标准和最终目的，积极拓宽人选渠道，拓宽人选渠道。 在尽量“留住”优秀村干部的前提下，重视财富领袖、优秀村级后备干部和外勤工人回村，从退伍军人中推荐人选，选出了可靠、有能力、作风正确、民意好、有能力的村“两委员”组。 同时，提高任职资格审查力度，向各村初级候选人充分征求纪委监察委员会、公安、法院、检察院、来信访问等多个部门的意见。 截止到11月底，全区46名书记、主任的“拾肩”完成的村子中，党组织书记通过选举兼任村委主任的22人，村委主任通过选举兼任村党组织书记的18人，新选举出现村书记、主任6人。
创造“三问”，务求“一肩一肩”取得实效
健全工作机制，做好工作效率“加”。 结合《甘肃省农村党支部建设标准化手册》《甘肃省村级干部管理办法》，着力指导各村建立职务审查制度、《四议二公开》制度、财务管理制度和民主评议制度等工作机制，解决党建工作不做、工作不端的弊端。 结合党组织书记的叙述职位、党员的积分管理等工作，将全地区村干部的工资按照评级的20%优秀、40%良好、30%有能力、10%不良进行分类，不良村干部取消业绩奖，党务劳动者的工作有压力、奋斗的目标，使每个人都能承担起重担，为民服务
加强教育培训，增强“两委”小组工作能力“乘法”。 坚持理论教育和业务训练，着力提高“肩负”后村“两委”组的思想认识、素质培养和职务履行水平。 采用“特别演讲学”、“学习典型”、制定学习计划等方法对村“两委”小组成员，特别是党组织书记进行教育培训，致力于解决小组成员行动上难以抓住的问题。 10月以来，区级主办村党组织书记培训班2期140人，农村党务干部业务培训班1期271人，有效提高了党员干部的思想意识和业务水平。
加大领导评审力度，做好基层党建工作的“除法”。 建立区级监督指导组，将党支部建设标准化与近期党建重点任务相结合，制定审计清单，严格“一肩挑战”选举手续，严格选举规律，整理选举资料，整理松散地方党组织，发展农村党员和加强地方党建存在的问题，两次展开监督指导，解决各类问题，及时
兰州日报社全媒体记者王忠德
