鞍钢集团2020年开始引进毕业生! 最初的招生会进入了哈工大学
十二月初九
12月9日,鞍钢集团首届2020年毕业生校园招聘会在哈尔滨工业大学召开,鞍钢集团2020年毕业生正式开始引进。
在招聘会上,鞍山钢铁集团宣传了企业远景、文化传承和人才培养机制,介绍了鞍山钢铁、钢铁等用户对企业经营发展的优势、员工薪酬待遇和岗位需求等。
据介绍
2020年毕业生引进,着眼于高校人才引进的长期需求,加强“共和国钢铁工业长子”“中国钢铁工业摇篮”企业形象宣传推动力,在各大学着力打造“国家重型钢铁脊梁”品牌,在线结合,采用多渠道、精密化、持续宣传方式,采取多种形式宣传
为进一步落实国务院国资委关于高校毕业生招生的要求,今年鞍钢集团首次引进第三方咨询机构,通过专业平台,将人才简历申报、人才供求对接、信息统计、政策宣传等功能一体化,规范招生渠道,扩大人才视野范围。 应届毕业生在网站上填写个人基本信息、求职意向,鞍钢集团人力资源服务中心的业务人员进行性格测试后,将满足条件的人才简历信息推给各用户,由用户优先录用。
通过平台系统,鞍钢集团人力资源部、人力资源服务中心、用户可以准确高效地完成相关业务操作,为各子公司企业引进标准化、专业化、信息化人才全流程服务。 同时,利用第三方咨询公司的公关网络,通过校园网站、校园微通信公众平台、校园平台等,扩大鞍山钢集团招聘的影响力。
这次引进首次采用空中宣传会的方式,与高中学生交流,首次介绍得到2.6万人的在线关注,成功展示和宣传鞍钢的对外形象。
将来鞍山钢铁集团将继续落实国家稳定就业决策安排,明确职责,加强措施,积极推进高校毕业生招生,进一步规范招工制度。 严密关闭高中毕业生入口,公布招生信息,提高招生工作透明度。 人才服务中心也将继续采用良好校园招聘的主要途径,开展校园专业服务,组织更多的专业招聘会,积极进行宣传,提高鞍钢集团在各高校和毕业生中的影响力和知名度。
记者叶舟
源鞍钢日报