高中教师招聘少_教师为何难考？招聘岗位少条件高，这只是表面，五个原因来分析

教师一直是一个令人羡慕的职业，工作稳定，工资福利好，有法定假日和寒假，社会地位受到尊敬。 近年来，招考教师的人数逐年增加，通过五关斩六将，通过笔试、资格审查、面试、体检和训练，首次成为编辑教师。 许多考生反映教师越来越难报考。

教师为什么考试变难了

有些高龄考生参加了教师招生考试，为了照顾孩子，可以在工作和家庭之间取得平衡，也有的宝母正在为参加教师编制考试而奋斗。 最近，遇到了34岁的女子大学研究生周老师，想考省都的小学教师。 因为我学习美术专业，所以能报考的职场很少。 她原本是省城市高中艺术类专业的兼职教师，由于学校录取门槛上升，只能转行博士生，还需要照顾3岁的孩子，所以她不得不辞职参加教师录取考试。

像周老师这样的高龄考生并不少，越是教师编制考试越困难，还是要努力学习，抓住最后的机会。 教师为什么考试这么难？ 让我们一起来看一下几个原因吧！

(1)大学生就业难度增加，招生考试越来越热烈。

随着高等教育从精英教育转向大众教育，大学毕业生逐年增加，大学毕业生就业越来越困难。 因此，很多大学毕业生参加公务员招聘、事业单位、教师招聘考试团队，希望通过这些考试获得稳定的工作。 特别是一些女大学生，在很多大学里，汉语文学、人力资源管理、社会学等专业的毕业生毕业后取得了教师资格，希望通过教师招聘考试，成为编辑中的教师。

(二)远程学生生源减少，经济发展较好城市提供的教师岗位有限；

国家制定了许多优惠政策，鼓励大学毕业生远程教育，如三瓶，特冈教师在某种程度上弥补了乡村教师的不足。 但是，远程学生逐年减少，很多学生涌向经济发展良好的城市，特别是省会城市。 实际上，省会城市的经济发展比较好的城市，提供教师的职场有限。 因为这些城市每年都在国内重点师范大学引进优秀人才，在一定程度上减少招生名额。

(3)教师招生的问题难度大，考察范围广，要求高。

成为正在编辑的教师，必须通过笔试和面试，笔试通常要考教育理论和学科知识。 但目前，学科知识考试地点逐渐减少，公共基础增加，这无疑加大了招聘教师的问题。 无论是教育理论还是公共基础，复盖的知识点都很多，复习很难。 面试部分的考察不仅仅是试讲，还加入了抗辩、讲解以及才能。 这对一些老年人来说，合格的概率大大降低。

招聘教师的面试很难吗？

(四)教师资格证考证热，无形中增加了录取教师的考试难度。

现在考证热在持续上升，最近几年参加教师资格考试的无教师人数逐年增加，很多无教师学生在笔试和面试中取得教师资格后再参加教师招聘考试。 其中有些人真的不想当教师，也有的人认为职业计划不是很好，而是人云亦云，教师录取考试很受欢迎而参加。

为什么报考教师资格的人越来越多

(5)大学毕业生的就业观念很陈旧，还是跑着老师这个“铁碗”。

很多大学毕业生认为参加教师招生考试应该遵从父母的安排。 对于父母一代人来说，能够考上公务员、事业单位、教师是真正的就业。 所以，即使专业不合适，不喜欢教师的职场，也有参加教师的招聘，在考试篇的中途奋斗的人。

当然，通过教师编制的好处有很多。 特别是对于女子大学毕业生来说，工资的福利很好，假日工作和家庭的平衡也很好。 但是，考试篇的道路很艰难，要成为正在编辑的教师，就必须提高自己的知识积累和综合能力，希望大家都能成为梦想的教师。 如果不能成为教师，在教育机构教书，在其他行业工作都能实现自己的价值。