广西中小学教师招聘要求_从化区教育局面向全国公开招聘中小学教师92名

原题:从化区教育局向全国公开招募92名中小学教师

从化区位于广州市东北部，生态优势丰富，文化旅游资源丰富，有“广州后花园”和“北回归线上明珠”的美称，拥有与瑞士并称的“罕见的氡苏打温泉”。 化区交通网络畅通，是广州枢纽型网络城市的重要节点，30分钟到达广州白云国际机场，广州地铁14号线于2018年底开通。 当前和今后某些时期化区的发展目标和功能定位是“抓住广东港澳湾区建设的重大历史机遇，建设幸福美丽的生态城市，以广东港澳湾区绿色成长为目标，建设广东港澳湾区生态核心区和全省乃至全国乡村振兴示范区”。 从化区以博大的度量广泛接纳基础教育优秀人才，欢迎全日制普通高等学校特别是建设一流大学和学科的2020年毕业生和社会人士来我区中小学教师岗位应聘。

2020年，从化区教育局按照公开、平等、竞争、偏好的原则，向全国招募92名中小学教师，并公布相关事项如下

一、公开招募的对象范围

1.2020年毕业生: 2020年1月1日至2020年7月31日期间取得全日制普通大学本科以上学历、学士以上学位证书的毕业生。

社会人:取得全日制普通高等学校本科以上学历、学士以上学位证书，从事中学、小学教育3年以上。

二、考试所的设置和招聘岗位人数

试点(作成):广州市从化区职业技术学校(从化区旺城街337号)。

招聘岗位数:事业编制中小学教师92名，其中中学教师14名(包括社会人4名)，小学教师78名(包括社会人10名)。 小学教师的岗位分为一类和两类岗位。

各职务的具体要求详见附表1《2020年广州市从化区教育局发来的中小学教师职务表(从化考试点)》。

三、申请人的资格条件

(一)基本条件。

报名者应当具备《广东省事业单位公开录取办法》(广东省人民政府令第139号)要求的基本条件和以下条件

1 .具有中华人民共和国国籍，享有公民的基本权利。

2、遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，人师表，有良好的职业道德，服从组织安排。

具有健康、良好的身体素质和心理素质，能胜任应聘岗位工作。

4、岗位具有必要的职业技能要求、工作资格和相应的教师资格。

5 .年龄要求:

2020年毕业生:年龄要求在30岁以下( 1988年12月30日以后出生)。

社会人:

(1)报考小学教师岗位，年龄要求在30岁以下( 1988年12月30日以后出生)。

(2)中学教师入学考试单位，中学中级以上专业技术职位、研究生以上学历、学士以上学位者，年龄可缓解至40岁( 1978年12月30日以后出生)。

6 .非广州市常住户口人应符合《关于广州市人民政府办公厅公布向广州市引进人才入户管理办法的通知》(穗府办规〔2018〕30号)中规定的广州市户籍入户条件。

(二)应聘岗位的具体资格条件；。

1.2020年毕业生拥有全日制普通高等学校本科以上学历、学士以上学位的应聘岗位相应教师资格证书。

2 .社会人在具有全日制普通高等学校本科以上学历、学士以上学位的应聘岗位相对应的教师资格证书的情况下，从事小学教育3年以上的初中教师应聘岗位，必须取得中级以上的专业技术职位。

3 .考生符合有关报考职位的专业(代码)要求。 2020年毕业生和社会人员专业代码按照《广东省2019年考试录用公务员专业参考目录》(附表3 )执行，考生研究生或本科专业代码之一符合我区录用要求即可报名。 专业名称后以括号等形式列举的培养方向，不能成为参考专业的依据。

4、考生未取得学历、学位证书、教师资格证书的，承诺于2020年7月31日前提供学历学位证书、相应级别(种类)教师资格证书等相应证书。 在港澳学习、出国留学回国的人，需要提供国家教育部所属有关机构的学历、学位认证书和相关证明资料。 拥有省外专业技术资格的人，也必须提供专业技术资格的审查表和认定表。 否则，取消录用资格。

(三)有下列情形之一的，不得申请─。

1 .现役军人，读的是2020年以外的毕业生

2 .因犯罪受到刑事处罚的；

3 .受行政开除处分不到5年或其他行政处分在处分期内的；

4 .因违反国家计划生育政策由有关部门作出处理决定，自作出此项处理决定之日起不足5年的

5 .近两年内对全国单位、事业单位的招聘(录用)考试、体检或者考察有违反纪律行为的

6 .因涉嫌违法接受审计、纪律检查，或因涉嫌犯罪未完成司法程序的；

7 .聘用后构成回避关系的人员

8、法律、法规和规章规定不应申请的其他情形。

本条规定的处理期限的计算截止日是公开招募考试的申请开始日。

四、招聘程序

(一)现场申请咨询和资格审查；。

1 .申请咨询时间: 2019年12月30日~31日，2020年1月2日上午9:00-12:00，下午14:30-17:30。

2 .应聘地点:华南师范大学，广州市从化区职业技术学校。

3 .申请方式:现场申请。

4 .申请应提交的资料:

(1)必要时填写附表2，公开征集《2020年从广州市从化区向中小学教师职务申报表(从化考试所)》(请自行下载)。

(2)个人的无冠小学1英寸彩色证明书为2张(背面写上名字)。

(3)2020年毕业生须提供身份证明、毕业生就业推荐表、学历学位证明、大学学业成绩单(盖学校/学院公章)、相应应聘职位的教师资格证明书(未取得教师资格证明书者须持有教师资格证明书)、英语学科须提供国家专业英语四级以上合格证明书。 硕士研究生和以上学历学位者还应提供本科学历学位资料(有专业学历资料，一起提供)。

(4)社会人须提供身份证明、学历学位证明、学历学位证明、应征职位的教师资格证明、英语学科须提供国家专业英语四级以上的合格证明，原单位同意考试证明，提交3年以上从事教育职位的相关证明(学校按印章)、3年以上社会保障缴纳清单或者储备金缴纳清单。 硕士研究生和以上学历学位者还应提供本科学历学位资料(有专业学历资料，一起提供)。

5 .同一单位招聘人数与应聘人数的比例达到1:3才能参加考试，应聘人数未达到参加考试的比例时，按比例减少该职务的招聘人数，在取消该职务的录用之前，在开始考试前公告。

6 .向符合考试资格的考生现场发放考证。

(二)组织试验。

考试以面试+笔试(教学设计) +试讲(专业技能考试)方式进行，满分均为100分，合格线为60分。 其中面试成绩占总成绩的20%，笔试(教学设计)成绩占总成绩的30%，试讲(专业技能考试)占总成绩的50%。 各成绩留下小数点后两位的小数。 各项成绩必须在录取线以上才能进入下一阶段。

1 .面试。

(1)面试时间(立案):2020年1月3日~5日，具体面试时间根据应聘情况，以现场公告为准。

候选地(编制):广州市从化区职业技术学校。

(2)面试对象:通过资格审查的考生。

(3)面试主要考察应聘者和岗位的匹配情况，满分为100分，合格成绩为60分，没有达到合格成绩就没有资格进入下一阶段，成绩留小数点以下第2位。 按照面试成绩从高到低的顺序，以录用岗位数的1:3的比例决定了进行笔试(教育设计)、试讲(专业技能测试)的人的名单。 通过面试的人数达不到该单位的计划募集数的1:3的情况下，笔试(教育设计)、试讲(专业技能考试)的对象以通过面试的人数进行，在应征点发表。

2 .笔试和考试时间(作成):2020年1月11日至14日，具体时间、地点另行通知。

(一)笔试(教学设计)。

时间: 40分钟。

(2)试讲(专业技能测试)

时限: 10分钟/人。

(三)发表成绩、体检及组织考察；。

以上3个考试分数以2:3:5的比率换算总结成绩，成绩留下小数点后2位，总成绩在考试结束后3个工作日内在广州从化政府网( www.conghua.gov.cn )发表。 然后，按照总成绩从高到低的顺序排名，成绩相同的考试成绩从高到低的排名，总成绩与考试成绩相同的面试成绩从高到低的排名。 按招聘职位的1:1比例确定体检者。 各项成绩均不达到60分以上不属于体检对象。

根据《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》组织体检，体检标准参照《广东省教师资格申请人体检标准( 2013年修订)》发出通知》(广东教继〔2013〕1号)实施。 体检在广州市从化区教育局指定的医院进行。 体检结果显示，需要复查的考生，如果在通知复查之日起一个月内未得出合格结论，则视为体检不合格。 健康检查不合格(包括复查)时，可根据实际情况，决定是否进行递归补充。 如果需要补考，同一学科的3个考试成绩都在60分以上的考生中，按总成绩从高到低的顺序排名补考。

体检合格者按照《广东省事业单位公开录用者考察业务实施细则(试行)》进行了组织性考察。 按招聘岗位数1:1的比例确定调查对象，考察按照《广东省事业单位公开招聘人员调查业务实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)文件的规定实施。 不合格者取消录用资格，根据情况决定是否补充。 如果需要补缺的话，在满足条件的候选人中，按总成绩从高到低的顺序排名进行补缺。

(四)确定录取名单和公示；。

根据应聘者的总成绩、体检结果和考察情况，确定预定录用者的名单。 在广州从化政府网上公布了7个工作日。

五、招聘和相关待遇

1 .公开无异议者或反映的问题不影响录用的，根据有关规定为拟录用者办理相关手续，并入事业单位管理，按规定签订录用合同，分配给中小学任教。 所有应征者都必须服从分配。 考生最终录取单位由区教育局根据本区学校的需要统一安排。

2、拟录用人员试用期一年，录用时间根据广州市有关规定，享受事业单位人员相关工资福利待遇。 试用期届满，审查合格的，正式采用的审查不合格的，按有关规定解除采用。 非服从户籍教师在录用后半年内办理户籍转移手续。

3 .所有拟录用人员因自身原因无法在规定时间内办理入社手续的，视为放弃入社资格。

4 .入社岗位按事业单位的招聘政策采用。

社会人录用后，根据学历从初级相应的职场录用。

六、其他事项

(1)面试、笔试(教学设计)、试讲(专业技能考试)和体检时，考生必须持有本人身份证明和考证原件按时参加。 证明书不齐或不按规定参加，不得进入考场或放弃录用。 考试成绩接近的人必须通电话。 等额补充完毕，打电话通知补充人。

(二)所有录用人员应当在录用的公司提供5年以上的服务，并与录用的公司签订录用合同约定至少5年以上的合同。

七、递归补充

以下情况下预定录用岗位出现缺额时，可以根据实际情况决定是否按总成绩(同一岗位)从高到低的顺序补充其他考生

(一)申请人体检或审查不符合要求的；

(二)拟录用人公示的结果影响录用的；

(三)拟录用人员放弃录用的；

(四)未在规定到达时间内到达的；

(五)招聘预定岗位空缺的其他情况。

八、本征集公告的解释权于2020年从化区征集教师工作指导小组。

在此公告。

附表:

1.2020年广州市从化区教育局征集中小学教师岗位需求

2.2020年广州市从文化区公开征集中学教师的应征表(从文化点)

3 .广东省2019年考试录用公务员专业参考目录. xls

广州市从化区教育局

2019年12月16日

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