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工业和建筑业加起来是第二产业，这是第一产业农业。 建筑业属于房屋、公路等建设产业，工作条件较差的行业，当然有一定的工作风险，带来了建筑业的高工资和高福利。
美国建筑业生产工人的工资水平高于美国所有行业生产工人的平均工资水平。 自20世纪80年代以来，美国建筑业工人的平均工资水平一直保持在较高水平。
例如，2006年，建筑业生产工人的平均时间工资高于除信息产业以外的所有大型行业生产工人的平均工资水平，高于地方和州政府部门所有员工的平均时间工资。
美国劳动者的报酬大部分分为工资和福利，其中福利项目包括带薪休假(休假工资、假日工资、病假工资)、附加报酬(加班津贴、夜班津贴、非生产性津贴等)、养老金、保险(健康保险、人寿保险、疾病和事故保险等)、法律要求的福利(社会保障、医疗保险、联邦和州失业保险税、劳动者补偿等) 现在美国职工的福利价值大约是报酬(工资)总额的30%左右。
美国建筑业还有高于所有行业平均水平的福利待遇，比如建筑业员工的福利价值占报酬总额的比例也高于美国平均值的2~3个百分点。 拥有完善的福利待遇主要是美国完善的社会保障和福利制度所有行业的平均水平以上的福利待遇体现了建筑业的生产特征，具有相对艰苦的条件。
生产建设规模
发达国家的美国生产建设处于稳定状态，所有发达国家都是这样。
比如说，这个住宅能够使用近百年，是因为所建的住宅规模和已经使用过的住宅规模的比率很小，如果住宅的平均寿命是80年的话，人口就会处于稳定的状态。 人均住房面积得到保障时(人们通过市场规则需要的住房面积随着富裕程度的提高而逐渐增大，其实是构成美国住房建设的重要原因，美国人口每年增加1%，其住房也以同样的比例增加)，每年建设的住房规模占住房规模的八成
这与中国平均寿命为30年或40年的住宅不同，住宅建设的比例不如中国高。 美国铁路、公路、发电站等各种基础设施的建设高峰期过去，这些基础设施的建设比例也不大，美国的建筑行业也不大。
尽管如此，美国建筑行业仍然是大行业，其员工规模是农业劳动力的两倍以上。 建筑业效率提高速度较慢，明显慢于农业生产效率提高速度，其倍数有增大的趋势。 的确，一百年前，美国的建筑业人口农业人口不多。
就业人数的规模
最近，美国建筑业的就业人数一般占劳动力总数的5%左右。 近年来，美国建筑业就业人数保持显着增长趋势，2012年建筑业就业人数在2002年673万人的基础上增加100万人，达到774万人。
这种现象的发生可能与美国建设规模的扩大和美国劳动时间的缩短有关，但建筑业运营效率不大提高，建筑业需要很多工人来满足同样的建设需求。
根据建筑业的情况，这确实是一个难以提高运行效率的行业，建筑业的就业人数意味着人均劳动时间的缩短会增加工作场所的需求。
生产力
美国建筑业的效率比中国高，但相对较高的幅度不如其他行业大。 中国目前建筑工人工资大幅度提高，建筑业运行效率明显提高，还有进一步提高的馀地。
建筑业与制造业不同，制造业可以生产移动方便的产品，进行全球贸易，但建筑业生产的产品是固定的，不能进行国际贸易，建筑业竞争度不高。 此外，美国建筑业与其他国家相比，效率并不高，但建筑工人远远超过其他国家的工资水平。
在经济蓬勃发展的中国，建筑工人数量居世界第一，规模达到4000万人以上，这个规模极其壮观，比世界第四大经济体德国的总劳动人口还要多。 按人口比例，如果美国有700万建筑工人，中国应该是2800万建筑工人。
考虑到中国农业人口几乎占全国人口一半的状态，中国建筑工人占非农业领域的比例是美国建筑工人占非农业人口的一倍以上。
中国建筑工人的高强度劳动也不能与其他国家相比，是劳动时间长、单位时间劳动量大、中国工作量最多的工人组，主要由强壮的青年男性组成。
施工企业情况
美国的建筑企业大小不一，中国的大型建筑企业主要是国有企业，这种现象的发生与中国民用建筑企业的发展时间没什么关系，进化的大型建筑企业还很少，大型工程建设主要由政府主办，招标过程中，政府倾向于国有建筑企业。
