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北京朝阳晴
今天是m君离开公司的最后9个工作日，昨天应该说“另一个优秀的人才离开了公司”，但是今天又没能停下来。
下午我和m同其他部门的另一位w先生商量过程，讨论该m先生应该做的工作时，自己把工作交给另外两位同事，不愿接受这项工作的任务，而且很明显，另外两位同事还不知道这种情况，更何况m先生不离开公司，应该占据最后的岗位
还有一个令人不安的事实。 这个月的工资被延期，月底倒数，应该15号支付。
要说为什么在意这件事，是因为在之前的q公司，最后几个月公司就迟到了，之后只能延期到公司关门。
现在，p公司和q公司属于金融公司，对于我这样的“一朝被蛇咬”的人来说，我们来看看月末的状况和下个月会怎么样。
还有一件想要记录下来的事情，昨天说了的y社长，今天终于接受了，实际上不能接受，但是至少按计划开始了她的工作的一部分。
昨天y社长趾高气扬的样子也很受欢迎，所以不用接受，至少应该采取解决问题的态度。
所以，事情本来应该由你来做，既然你的指头高得不能接受，我就只好告诉你上司具体的安排。 当然，我不是在小报告或背后说坏话的人，而是以解决问题的态度提出自己的意见，决定领导如何执行，最后怎样领导也这样安排是适当的，y社长不想接受这是现实。
最后，自己也介绍了与y经理相关的工作资料和任务的概要。 “如果有什么问题或者想的话请随时联系我”，每天分享一点经验感，喜欢的是关注波浪哦~
