唐何志一行去西北分局开展考核工作。

原标题:唐何志一行赴西北分局开展考核工作

12月3日，公司执行董事、总经理、党委副书记唐智一行赴塔里木乙烷乙烯项目部考察西北分公司领导。

上午，评估小组深入项目施工现场进行现场检查，项目负责人向评估小组详细介绍了项目现场和施工进度。

下午，2019年度西北分公司领导考核会议正式召开。西北分公司领导、分公司部门领导、项目部领导和项目部管理人员共31人出席了会议。会议由党委工作部主任、考核小组成员曾源主持。

评估小组向参与者介绍了本次评估的目的、评估方法和会议流程。会议从党政建设、建设生产、质量安全等方面详细汇报了分行全年取得的主要成绩，分析了管理过程中存在的问题，并详细部署了2020年的工作。随后，分行领导依次进行个人述职和民主评估。

会上，唐何志充分肯定了分行过去一年取得的成绩。他指出，分行领导和管理层积极探索新的管理模式，为公司转型升级和高质量发展做出了积极贡献。

对于下一步的工作，唐何志强调，首先，要坚持教育主题，把党建工作贯穿于整个支部的发展，管理者要加强学习，增强理论自信心；二是分行领导干部要不断增强创新意识，提高管理创新和技术创新水平，努力推动公司转型升级和高质量发展。三是分行各项目要全力加快结算，做好资金回收工作，提高效益意识，为大型项目确定优先方向，确保结算和收款颗粒返回仓库。四是以项目为基础，大胆求变，加快分公司人才队伍建设，根据公司信息管理要求提高整体管理水平，为公司培养和储备优秀人才。第五，通过问题分析和案例分享，改善分公司现有的不足，提升分公司的整体管理水平。第六，严格遵守安全红线，收紧安全稳定弦，始终保持“战战兢兢履薄冰”的警惕性，以稳定的安全生产促进高质量发展。七是做好民生工作，积极组织后勤服务，努力提高一线职工生活质量，实现“热食、暖冬、凉夏”。

公司总经理助理张雪峰由第二评估小组成员曾媛、丁燕、黄庆雄陪同。