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在精锐教育工作的人86%的反馈有社保(5险),4%的反馈有商业保险,3%的反馈都没有,5% 公司老师要分等级,工资也是要分等级的,刚开始新老师需要老
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简介:精锐教育由哈佛、北大精英创立,致力于提升0-18岁学生的核心素养,打造快乐高效的第三课堂,旗下拥有精锐教育
佳徐教育上传于2013-11-10|暂无评价|0人阅读|0次下载|暂无简介|举报文档 1 / 5 《学习 职级别实习生助理学管师学管师优秀学管师卓越学管师未来规划师基本工资 800 1200
精锐教育人员日常管理与考核 tommylee12|2013-04-26 |举报 专业文档 专业文档是百度文库认证用户/机构上传的专业性文档,文库VIP用户或购买专业文档下载特权礼包的其他
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