劳动保护的概念是什么_劳动保护的概念

第六章 劳动保护法.ppt 20页

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读广东省国土开发战略格局概念图.回答17-18题

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在改善劳动条件、预防工伤事故和职业危害、实行劳逸结合和女职工及未成年工的特殊保护方面所采取的组织措施和技术措施,称为劳动保护或职业安全健康.最近又看到了企业

参考答案特殊劳动保护:专门为女职工和未成年工这两个特殊劳动者群体(2分)而设立的劳 参考答案企业补充养老保险:是指由企业根据自身经济实力,(1分)在国家规定的实施政策

简介:劳动保护 英文:labour protection 是国家和单位为保护劳动者在劳动生产过程中的安全和健康所采取的立法、组

劳动保护的概念 jwc3156624973|2018-07-01 |举报 劳动保护是在落实科学发展观,构建 劳动者在生产劳动过程中的身体健康与生命安全需要保护呢?这就得先认识什么是劳动

劳动保护的概念 劳动保护,概括地说,就是保护劳动者在劳动生产过程中的安全、健康。对矿山企业来说,就是保护矿山工人在劳动生产过程中的安全与健康。 为什么对工人在劳动生产过程中的安全与健康需要保护呢?这是因为劳动生产过程中客观上存在各种不安全因素,如不加以保护,就有发生工伤事故的危险。例如矿山井下可能发生瓦斯爆炸、冒顶片帮、水火灾害等事故;工厂可能发生机械伤害、受压容器爆炸等事故及有毒有害物质的危害;建筑施工可能发生高空坠落、物体打击和碰撞;交通运输可能发生车辆伤害等,这些都会损害劳动者的安全与健康,甚至危及生命。另外,还有一些因素对劳动者的安全健康也有影响,例如,工作时间太长,会造成过度疲劳,积劳成疾,并容易发生工伤事故;女工从事过于繁重的或者有害生理机能的劳动,也会给女工造成危害。 因此,国家必须采取有效办法来消除这些因素,保护劳动者在生产过程中的安全与健康。这些办法主要是: (1)不断改善劳动条件,预防工伤事故和职业病的发生,保证劳动者在安全卫生的情况下从事劳动生产; (2)实行劳逸结合,保证劳动者有适当的休息时间; (3)实行女工保护,解决妇女在劳动中由于生理关系所引起的一些特殊问

劳动保护的含义是什么?答:是指国家为了改善劳动条件,保护劳动者在生产过程中的安全与健康,在法律上、技术上、设备上、组织制度和教育

简介:劳动保护是指确因工作需要为雇员配备或提供工作服、手套、安全保护用品等所发生支出。劳动保护费(劳保费)

由此可见,我国劳动保护的完整概念是:国家为了保护劳动者在生产劳动过程中的安全与健康,在改善劳动条件,预防因工伤亡事故和职业危害,实现劳逸

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