给领导提意见说点啥呢_给领导提意见说点

领导私下让你提意见,你真的要提吗? - 今日头条

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对领导提意见怎么说好

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明星孙俪向山西领导提意见?网友纷纷炸锅_ha

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这3种情况下,不要给领导提意见,自讨没趣不说

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给领导提意见,文中3点要牢记,否则不仅错失机

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怎么向领导提意见才能让领导按照你的思路走?

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这3种情况下,不要给领导提意见,自讨没趣不说

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参谋干事,你有多久没有给领导提意见了

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给领导提意见,做好这三点,你就赢了

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王宝强变成李咏 曝李咏发型曾遭100多位领导提意见

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给领导提意见,做好这三点,你就赢了

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给领导班子提意见建议

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向单位提意见女公务员坠亡真相原来是这样 单

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谁说给领导提意见难?你只是不懂方法而已

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如何给领导提意见和建议? 何给领导提意见和建

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主题:给领导提什么样的意见和建议比较好呢 到了一年一度给领导提意见和建议的时候 比如希望领导多关心群众在办公室多放点扫帚方便大家打扫啥的。 【 在 bb20ily的大作

给领导提意见说点啥呢?下面是CN人才公文网小编给大家整理收集的给领导提意见相关范文,供大家阅读参考。给领导提意见1一、不注意身体。领导

领导不会犯错。只要是人,特别是男人犯点. 下载App 如何优雅地给领导提意见 蔬菜先 提意见要注意一个地方:指出问题,并给出相应的解决方案

我认为,一般还是不要给领导提意见和建议的好。如果实在有意见必须提,那以下几点做 如果你提的意见很尖锐,或者会让领导难看的话,则注意措辞,最好口气委婉含蓄一点,点到

向领导提意见是一项十分有效的工作方法,有以下几种好处,一是,寻求领导帮助,少走弯路。二是,群策群力,使工作方案更加可行。三是,多次接触领导,

(一)谈话对班子总体评价 1、团结务实亲民,相互配合,战斗力强; 2、干群关系和睦,群众拥护; 3、发展思路明确:种业立场、产业兴场、项目活场、惠民强场; 4、加强管理:用制度管事管人,三公经费明显下降; 5、为民办实事:活动期间确定了八件具体办结的实事。 (二)班子会议上自己查摆出来的"四风"问题 1、在抓基础设施建设和经济发展工作时,侧重于改善面貌、提升形象(形式主义)。 2、贺家山既是一个事业单位,又是一个小社会。对口部门多,工作应酬多,有时有迎来送往的现象(形式主义)。 3、对群众反映的有些问题,因政策或体制原因而不能及时解决的,作解释说服工作多,显得效率低下,没有想办法从根本上去解决;如:社保工作、农电网改造工作等(官僚主义)。 4、在部门利益上,有时对职工群众的利益考虑不够充分,考虑总场所属单位的利益多一些(官僚主义)。 5、贺家山情况非常复杂,对有些遗留的"老大难"问题和矛盾,处理的时候,一味突出稳定,有时不敢碰硬较真(享乐主义)。 6、因工作关系,有时有请吃、陪吃、吃请现象(享乐主义)。 班子成员"四风"方面的

给领导提意见不能直来直去,必须使用一些技巧。提意见最重要的当然是自己的意见被对方所采纳,在这样的前提下,使用一些技巧是非常必要的。我们经常会看到甚至会亲身遇到这样的情况:话是好话,意见对双方都有好处,但是仅仅由于说话的方式和技巧的问题,搞得双方不欢而散,甚至形同仇敌。可以看出技巧是非常重要的。因此,技巧是一个标准的三步法: 第一步叫做承认。无论如何,首先要认可对方,特别是当对方是你的领导的时候,这个认可就显得极其重要。如果他的主意不好,就认可他的眼光;如果他的眼光也不好,就认可他的原则;如果原则也是错的,那么至少要认可人家积极的态度。总之,一定要找出一些可以认可的东西来,以真诚的态度加以赞扬。这样可以取得对方的信任,为以后的进言做好铺垫。 第二步叫做同化。也就是说,要在说出建议内容之前有一个表态。怎么表呢?要领就是在前一步认可的基础上,讲一讲自己认可的那些东西对自己的启发和教育作用,进一步指出自己后边的想法都是在这个重要启发下的基础上形成的。这个表态非常重要,它表示出了自己的立场不是和领导对立的,而是和领导站在同一个队伍里的,是受了领导的启发才有所建议的。这样,建议错了,立场还是对的。

粗粗考虑下,给你一点原则性提示 1。建议要从部门工作大局出发,不得针对领导个人,如开展一些争先创优活动,加快部门人员流动,推进岗位交流,丰富员工生活等等。