从“买断工龄”职工的艰难生存现状,看工商银行((601398行情,股吧))无人性、无道德、无社会责任感的“改革
而减员多采用一次性买断工龄,或者提前退休的方式。另外,部分银行还开始大胆尝试网点柜面人员多为聘用的
上千名工行前员工聚集在中国 工商以他在工行工作24年算,共补偿4万多元,买断工龄后其很多权益无法获得保障
为实施改制,工商银行总行出台所谓的工银发[2000]99号买断工龄文件。全国各地执行的五花八门,无章法可寻。
我们绝大多数都是在工商银行连续工作满十年以上的员工,大部分都在工行工作了十几、二十年,都有签订无固定
工行要职工买断工龄的做法合不合法?已买断过的原职工如何主张回答:您好,工商局办理营业执照、进行环评。
“因为其他 银行 在经历了几次上访工行有关人士对本报表示,有“协解人员来闹事”,但对如何解决买断工龄的
5、国家劳动和社会保障部负责人早在1998年就明确指出:所谓企业“买断工龄”8、1999年国家经贸委、财政部、
生活中也许你经常听人说起单位要买断工龄、买断工龄要给多少的赔偿等,买断工龄是过去的一种说法,但目前
遭买断工龄 工行建行员工总部抗议
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