为贯彻落实《溧水区事业单位绩效工资总量调控管理办法》溧人社〔2016〕14号文件精 1.交流教师增量部分由接收学校根据本校考核方案进行考核,确定发放金额,并出具证明给
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工资改革消息:绩效工资方案调整!除两类教师外
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江苏:教师基础绩效工资将到位 班主任成香饽饽
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市人大代表武晓燕:提高教师待遇 实行绩效增量
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绩效分配改革:教师30%奖励性绩效工资能拿回
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西安市严格督办增量绩效工资,教师盛赞:教育的
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[教师绩效工资吧] 2015教师绩效工资表 2015年
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