公司僵局的法律规定_高温补贴法律规定

法律实务 | 预防公司僵局:股权结构及公司章程设

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泰国大选结果难产 国内对立僵局恐持续-下议院

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上海非常强的公司僵局律师推荐 公司法\/公司法

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律师支招 | 公司僵局,怎么破_企业法律智慧

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鑫峰公司债权人会议在亳州中院召开,执转破程

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权,为你:杨波律师解惑维权僵局20例 法律 法规

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国民党主席交接陷入僵局,吴敦义阵营称或以法

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因股东之间存纠纷 法院判决公司解散遭专家质

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美对华贸易行动因法律问题陷入僵局

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工资条例再陷难产僵局 我们的工资谁做主?

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如何巧妙打破法律谈判中的僵局?

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浅谈公司僵局化解之道

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“公司僵局”(corporate deadlock)是指公司在存续运行中由于股东、董事之间矛盾激化而处于僵持状况，导致

且不违反法律、行政法规强制性规定的，人民法院应予中国企业急需能够减少和妥善处理公司僵局的法律服务。

如何界定“公司经营管理发生严重困难”，法律、法规并未做出明确规定，《公司法司法解释(二)》第一条(一)

【公司法论文】以下内容由法律快车《最高人民法院关于适用若干问题的规定(二)》已于日前公布并实施，在该

183条也被大多数学者认为是关于解决公司僵局的法律规定，但是这 条规定实际操作性并不强，还需要进一步的

公司僵局及其法律应对民商法法学民商法学法律毕业论文学位论文硕士论文博士论文精品专业论文

而认定公司僵局的出现，法院可以参照《公司法》第一百八十三条的规定判决解散公司。这也是法国法院对待这种

我国《公司法》第183条也被大多数学者认为是关于解决公司僵局的法律规定,但是这条规定实际操作性并不强,还

但是这些法律规定过于原则，使得法院在本部分首先结合案情对“公司僵局”的法律界定展开了较为深入的分析。

对处理少数股东要求退股、解散公司或者解除合作协议等公司僵局类纠纷的问题有些法院则以这些请求缺乏相应的