因为她对文化专员岗包括微信公众号都不懂,然后给我画了一个大饼。接着是人事经理面试,稍微专业一点,问了我对企业文化的看法,会不会微信公众号等,最后是总经理面试,就是
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日企企业文化与日企面试攻略_新沪江日语网_
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