很多成功的管理者的性格特征和行事风格都是后天在工作中养成的,拥有合适的性格或者风格不一定就是一个适合的管理者,管理者要求的各种综合素质和基层经验都非常丰富
男性高级管理人员具有令人愉快的个性
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管理者应具备的性格
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