8年没签合同不交社保?公司理由:私企不用交
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不给签合同不给交社保还降低工资逼你辞职!这
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不签合同?不交社保?试用期过长?你们都遇到过
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不签合同不交社保?3年合同,试用期8个月?
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企业拖欠工资,不给员工签合同、买社保,乱扣钱
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公司老拖欠工资,还不给员工签合同、买社保,乱
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微博 文章 - 柳州启动劳动用工专项检查 不签合
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员工试用期到底应不应该交社保,不缴纳社保会
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没签合同,但首付款交了,能退或换房不?
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在杭州无社保可买房吗 - 家居装修资讯网
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泸州老窖北京公司要求全员辞职
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临时工20年没签合同,也没交社保,怎么办?
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员工不愿意交社保怎么办,如何通过外包来规避
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工作中会存在一种情况,用人单位不签合同也不交社保。按照我国法律的规定,这些都是属于用人单位应当履行的
用人单位与劳动者建立劳动关系的,应当在劳动关系成立那么,如果公司不签劳动合同、不交社保,该怎么办呢?
在公司工作快二年,第一年签有合同一个月订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。
我2008年11月24日进这个公司,可到劳动者也可以以公司不交社保为由解除劳动合同并要求支付经济补偿金。
企业在2011年4月招聘我当生产厂长1、没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付双倍工资。补交社保, 2、
但是一些公司却没有为员工缴纳社保,那么员工签了合同但公司没给买社保怎么办呢?公司不交社保的处罚规定
我是2009年6月份来到这家单位工作公司不签劳动合同不交保险,你可以申请劳动仲裁要求公司支付未签订书面