休宁兴润供水有限责任公司是休宁县自来水公司全资公司,以水为主导产品的集中式供水企业。主要承担着休宁县城区以及周边乡镇的供水任务。
为进一步优化公司员工队伍建设,引进高素质专业技术员工,加快公司建设发展步伐,经报县住建局批准,根据《休宁县自来水公司员工招聘暂行办法》规定,现就公开招聘工作人员有关事项公告如下:
一、招聘原则
(一)坚持面向社会公开招聘;
(二)坚持公开、公平、竞争、择优。
二、招聘计划
此次共招聘工作人员2名,具体招聘岗位见附件《休宁县自来水公司全资休宁兴润供水有限责任公司2020年公开招聘岗位专业相关要求》。
三、招聘条件
(一)遵守宪法和法律;
(二)具有良好的品行;
(三)岗位所需的专业或技能条件;
(四)适应岗位要求的身体条件;
(五)岗位所需的学历及其他条件。
(六)公告中涉及的应聘者年龄在30周岁以下,即1990年1月1日后出生。硕士研究生学历年龄可放宽至32周岁以下,即1988年1月1日后出生。
有下列情形之一的人员,不得报考:
(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;
(二)现役军人;
(三)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
(四)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员。
四、报名及资格审查
(一)报名采用现场报名的方式进行,报名时间为2020年4月15日—2020年4月30日正常上班时间,逾期不再补报。
(二)报名地点为休宁县自来水公司办公大楼二楼办公室。
(三)应聘人员通过“休宁县人民政府网”或“休宁县自来水公司公众号”查看报名公告,并下载资格审查表(见附件)进行报名。每位报考人员限报一个岗位,并使用本人同一有效身份证件(居民身份证)进行报名和参加考试。
(四)报名时需携带相关材料:
1、报名资格审查表;2、本人有效身份证;3、毕业证书原件及复印件;
(五)县自来水公司招聘工作小组对报名人员进行资格审查,审查通过人员由县自来水公司办公室告知,因应聘者原因而未能参加考试的,应聘者自行承担后果。
(六)应聘同一岗位的人员,其报考人数与岗位招聘数的比例不低于3:1。不足规定开考比例的,取消或核减该岗位招聘计划数。
五、笔试
笔试由“休宁县自来水公司招聘工作小组”组织实施。
(一)笔试内容
笔试主要为《公共基础知识》,内容涉及政治、经济、法律、文学、自然、科技、国情省情等常识。笔试满分为100分。
(二)笔试时间和地点
具体时间及地点以告知时间为准,工作电话0559-7513555;
(三)应聘人员参加笔试时需凭本人有效身份证件进入考场。
(四)笔试结束后可登录“休宁县人民政府网”或“休宁县自来水公司公众号”查询笔试成绩。
六、面试
面试由“休宁县自来水公司招聘工作小组”组织实施,按3:1比例按笔试成绩高低确定进入面试人员名单,最后一名如有考生笔试成绩相同的,一并确定为面试人员,时间地点另行通知。
应聘人员面试时需凭本人有效身份证件进入考场。
面试采取结构化面试方式进行,主要考察应聘者语言表达能力、应变能力、应聘岗位的专业知识等。
面试满分为100分,面试成绩当场向应聘者公布。
七、成绩合成
应聘人员最终成绩依照笔试成绩占50%与面试成绩占50%合成确定,并在“休宁县人民政府网”和“休宁县自来水公司公众号”公布。
八、体检考察
体检、考察由休宁县自来水公司招聘工作小组负责组织实施。体检工作参照人社部门关于公务员录用体检相关规定执行,同时需符合供水行业从业要求。考察工作坚持德才兼备、以德为先的标准,根据拟招聘岗位要求,对拟聘人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)、是否遵守国家法律法规等情况进行考察。
对体检、考察出现缺额的,按照规定程序,在同一招聘岗位面试人员中,按照考试最终合成成绩从高分到低分依次等额递补。
九、公示
对体检、考察合格的拟聘用人员名单,在“休宁县人民政府网”和“休宁县自来水公司公众号”公示5个工作日。
十、人员录用
经公示无异议或公示结果不影响聘用的,由招聘单位按照相关规定与录用人员签订劳动合同,办理聘用手续。录用人员的工资标准按照公司薪酬管理制度执行。(录用后公司不提供食宿)
详情请戳:?area=wyf