科创引领未来。青岛抢抓新一轮科技革命和产业变革的机遇,坚持问题导向,集聚优势力量,资本助力、人才支撑、平台建设、产业培育、科技服务五场攻坚战全面起势,科技引领城建设攻势在过去的一年时间内取得了较大突破,22项年度重点攻坚任务全部完成。
解决好技术应用“1到100”的问题
“青岛市的高校、科研院所专家有很多科研成果在国内外有很大的影响,但在本地的转化始终没有打开局面。”4月24日上午,在科技引领城建设攻势推进情况质询会议上,青岛万国云商互联网产业有限公司董事长常万军提出质询:青岛下一步如何加快项目的落地转化?
青岛市科技局局长吕鹏说,青岛将加快组织青岛本地的科研项目和本地企业进行对接,通过成立驻青高校科研院所的成果转化联盟,利用市级重点研发项目、通过会商专项,来支持本地的重大科研成果转化,同时加快和教育局、高校的合作,培养一个强大的技术经纪人群体。
青岛要建设国际大都市,必须要有强劲的科技引领力,重点解决好技术应用“1到100”的问题。据悉,去年以来,青岛引进了启迪、华夏基石、创业黑马、春光里等一批国内顶尖科技服务机构,推进了海洋试点国家实验室、国家高速列车技术创新中心、中科院海洋大科学中心等一批重大创新平台建设,以市场化方式,使资源要素通过平台互动耦合,产生乘数效应,实现价值倍增。
全新的创新创业生态,促进了资金、人才、技术、平台等各类要素充分集聚,“热带雨林”效应初步显现。青岛市创新创业环境出现了一些令人欣喜的变化,其中,中基协备案私募基金数由414只增长到553只、管理规模由640亿元增长到821亿元,青岛正在成为创投风投界的新宠。
优化科技创新环境
打好科技引领城建设攻势,必须要打出一套组合拳。青岛的科技创新企业群体整体水平与深圳相比有很大的差距,多数企业规模小、资金力量较弱,以“独角兽”企业数量为例,青岛“独角兽”数量远远低于深圳、杭州等城市。
对此,吕鹏说,证监机构聚集比较多的地方,“独角兽”企业就比较多,大约1000个高企中才会出一个“独角兽”企业。另外,“独角兽”企业绝大多数是与互联网相关的新兴企业,而青岛错过了消费互联网的风口。青岛要下大力气培育高企队伍,培育能够产生高企的土壤。目前,青岛已经成立了高企上市培育库,计划三年内推动15家高企上市。
去年,青岛导入了一大批创投风投资源,资金管理规模达到800多亿元,并积极把这些聚集起来的创投风投资金投入到科技产业项目中去,让资金活起来,让项目启动起来,用资本力量推动了科技创新、人才集聚。今年,青岛将进一步通过发挥好全球(青岛)创投风投大会、科创母基金的作用,把资金投到工业互联网等青岛重大项目和独角兽企业等众多科技企业。
人才是科技创新的关键。去年,青岛在人才工作方面出台了一系列措施和配套政策,引进聚集了20余万名人才。青岛维可迈医疗科技有限公司董事长王金健建议青岛进一步优化留人用人的环境,激发人才的潜能,处理好本土人才和外力人才关系。
“不管是本土人才还是引进的人才,都是我们城市发展的关键,都是我们招才引智过程中应该关注的关键少数,我们一直秉持一视同仁的理念来做好服务工作。”青岛市人社局局长胡义瑛说,下一步,青岛将在人才的扶持力度、激活人才活力上进一步下功夫,突出市场化、产业化导向,鼓励高校、科研院所积极地参与转化科技成果,对成果转化取得绩效的,该重奖的要重奖,该加薪的要加薪。
直面痛点、难点和堵点
“青岛的战略性新兴产业增速不快,特别是新一代信息技术、生物医药产业规模偏小,下一步有什么打算?”“青岛将如何处理外地与本地孵化平台之间的关系,避免形成两种待遇,造成恶性竞争?”……
活动现场,质询人“火辣辣”的提问掀起了质询会的一个个高潮段落。人大代表、政协委员、企业代表、商协会代表、市民代表组成的13人质询团队,直奔主题,直面攻势推进中的痛点、难点和堵点。
据了解,科技引领城建设攻势推进一年以来,青岛的创新创业生态进一步优化、创新创业氛围日渐浓厚。但是,要打造成为长江以北地区重要的国家科技创新基地,青岛将不可避免地面临着更加激烈的城市竞争,如今,新冠肺炎疫情带来全球性产业链重构,新一轮科技革命与产业变革加速演进,在这“危”与“机”并存的时代,青岛更加需要科技创新的支撑引领。
此次质询会上,2020年的攻势新版本呼之欲出:青岛将突出国际化特色、突出海洋特色、突出生态营造、突出产业培育、突出“科教产”融合,紧盯上合示范区、自贸试验区、军民融合示范区三大国家战略和市委市政府关于工业互联网、新能源汽车、生物医药等重大决策部署,坚持目标导向,聚焦重点、亮点、关键点,加快建成国家东部沿海重要的创新中心。(大众日报记者 张晓帆)