养老金就是养老保险_养老保险可自选缴费档次？养老金于此挂钩，参保者注意！

养老，事关国计民生，应该以老为本，老有所养。过去，有一句谚语叫做“养儿防老”。现在，抚养父母实际上是孩子们的责任。随着社会的发展，养老方式越来越多，如储蓄、住房、土地和养老保险等。养老保险是最受关注的，被保险人的比例也很高。根据中国的《劳动法》，企业职工被迫参加保险。此外，越来越多的非企业员工为自己缴纳养老保险。

表明，越来越多的人在选择养老保险时相信养老保险。在养老保险的支付中，有人问养老保险是否可以选择自己的支付等级。这取决于被保险人的类型。企业中员工的比例是确定的。在社会保障费用降低后，企业员工现在必须根据员工的月平均工资为自己缴纳8%的养老保险费，为自己的单位缴纳16%的保险费。那些可以选择自己支付等级的人是被保险人个人，也就是说，没有任何单位来承担部分支付

不同地区为灵活员工提供不同等级的养老保险。一些地区只有三个等级，而其他地区有更多的等级可供选择。所谓保费等级实际上就是保费比例。例如，养老保险的个人保费等级为20%，这意味着以当地雇员的月平均工资为基数支付20%的保费。个人缴费可多可少，最高档次甚至可以选择300%的比例缴费

养老金，包括基本养老金、个人账户养老金和过渡性养老金其中，个人账户养老金指的是在达到退休年龄时支付到被保险人个人养老金账户/139个月的金额。被保险人选择的保险比例越高，个人支付的金额越多，个人账户养老金在满足养老保险条件后将获得的金额越多。每年的养恤金调整与基本养恤金支付有关，并始终基于更多缴款和更多长期缴款的原则。有些人认为养老保险相当于为自己的晚年存钱。他们可以每月或每年找到一笔固定的钱，当他们达到退休年龄并支付了15年后，他们可以按月领取。虽然养老保险缴费较多，但实际上与个人养老储蓄仍有一定差异，主要表现在以下2点首先，被保险人支付的款项最终按139个月分配。在领取139个月后，随后的养老金完全是养老基金

2是支付的基本养老金不涉及个人支付的钱。事实上，养老保险与个人退休储蓄的比率可以避免因退休年龄物价上涨而导致的货币贬值。10多年来，养恤金不断增加，这符合经济和社会发展以及社会购买力水平。养老保险不是为养老储蓄的简单问题。当然，除了企业员工，灵活的员工完全可以自由选择自己的养老方式。