公积金补缴费基数_为什么月薪8000元，每月公积金公司才缴90元！此时，该怎么办

一旦公司采用“双下限”比例缴纳公积金，这确实是有可能的！

公积金存款比率

一般来说，公积金存款比率有上下限，即下限为5%,上限为12%公司可以根据自己的情况在5%~12%的范围内选择合适的存款比例！

换句话说，单位缴纳个人公积金最低为5%，最高为12%，这是合理的。许多企业，尤其是民营企业，为了尽可能地节约成本，会按5%的下限缴纳职工公积金。

公积金存款基数

至于存款基数的确定，有几个基本原则:

存款基数=员工去年工资总额÷12个月

存款基数也有上限和下限，但各地的规定略有不同。例如，2019年北京公积金月缴存基数上限调整为27786元，下限仅为2200元。济南最高月存款基数为17781元，最低限额仅为1910元。< br>

公积金存款基数，每年调整一次

为什么单位公积金每月只缴90元

？虽然你的月收入是8000元，但一旦公司采用“双下限”(最低缴费基数和最低缴费比例)来缴纳员工公积金，就会出现每月只缴纳90元的情况！

例如，在一些偏远的三、四号线城市，公积金的最低存款基数仅为1800元。此时，公司以最低5%的利率运营，每月存款额仅为1800元× 5% = 90元！

此时，做

的最好方法是与公司讨论。虽然存款比率可能不会增加，但适当调整存款基数是非常可能的。

确实不好，但也可以向当地公积金管理中心反映情况！然而，公积金的征收强度无法与社会保障相提并论，甚至投诉和问题也可能得不到解决。

总之，公积金的存款额太低了。最好、最简单、最有效的方法是与单位沟通，并在下一年提高存款基数。