封面记者罗轩
“在疫情控制期间,为了确保农民工及时安全返回工作岗位,达州市人民社会福利部门采取了哪些措施?”“鉴于目前的疫情,达州市人民社会保障部门如何帮助农民工找到工作和创业?”“由于目前疫情得到控制,一些农民工无法按时返回工作岗位。有什么政策来保护移徙工人的合法权益?”
2年7月7日下午,达州市人力资源和社会保障局局长熊明双在四川省达州市预防和控制新型冠状病毒肺炎疫情新闻发布会上,就疫情期间如何确保农民工安全返回工作岗位回答了记者的提问。
"达州是一个大的劳务输出市场今年有近120万农民工回家过年。为确保农民工重返工作岗位的安全,达州市及时制定了《保障农民工重返工作岗位安全工作计划》,并向农民工朋友发布了《安全重返工作岗位十二项预防措施》,使农民工了解如何防控疫情,明确现阶段谁可以去、谁不能去、谁可以远离,以确保疾病不会因农民工重返工作岗位而感染或传播。熊明双表示,对于有出行条件的人员,专班将配合相关部门及时发布目的地疫情信息、就业和返岗信息、提供免费健康证明、协调运力调度等。帮助农民工安全行走。
在回答如何帮助农民工就业创业的问题时,熊明双表示,我们采取了“四批”措施,帮助返乡农民工就近就业创业,即提供供求信息,就近吸纳一批,提升技能培训,支持创业带动一批,转移就业出口一批。
此外,如果部分农民工因当前疫情控制原因不能按时返回工作岗位,达州市将严格执行企业不得随意终止劳动合同、可享受带薪年休假、可延长劳动仲裁期限的政策,以保护农民工的合法权益熊明双,
,说:“如果大多数农民工的朋友的合法权益受到损害,他们可以随时拨打人力资源和社会保障部的12333公共服务热线,就维护他们的合法权益征求意见、建议、帮助、投诉和举报。"“