下列对股票基金_ 大跌？不要怂！这些人我劝你多买股票

小琪在智湖上看到一个热门帖子:年薪30万的

电码农民，不如省委办公厅的公务员？

下最受好评的评论是这样的:

只要他头脑清醒，他就不会认为程序员比省委办公厅的公务员好。因为，如果他凭自己的本事进去，我肯定我会为自己感到羞耻。有了关系在，更惹不起

小琪经常听老一代人的话，发现在他们眼里，这个概念确实不同于年轻人:即使你在体制外每月挣30，000元，你也是一个月薪不能超过5，000元的公务员，因为人们不仅稳定，而且有很高的地位和良好的声誉。今天，

的小琪心血来潮，检查了数据，发现到2015年底，全国共有700多万公务员...然而，这一大群收入稳定、社会地位高但“收入较少”的特殊人群，甚至包括医生、教师和银行系统的雇员。这些性质相同的群体拥有与普通白领完全不同的资产配置。

应该做什么？让我们先回顾一下资产配置

资产配置是形成关联度低的资产组合例如，国债的风险相对较低，但收益率也很低。股票风险相对较高，在一定时期内回报也很高。如果你按一定比例匹配股票和债券，这就是资产配置。

一般取决于分配比例中的年龄结构。

年轻的人造人有很强的承受风险的能力，所以资产配置可以向高风险产品倾斜，以获得高收益的机会。即使所有的损失都失去了，未来仍然会有机会和时间来赚回。

但是中年人或老年人可以主要是安全和稳定的，并且很少接触那些不稳定和令人兴奋的金融产品。

小琪用劳动力取代了年龄结构。这一原则也适用。

有稳定的工作和稳定的现金流入，就像一个强壮的年轻人有很强的承担风险的能力，失去投资后更容易恢复活力。从财务管理的角度来看，它相当于债券。

作业不稳定。这个月你每月挣2万元。下个月你可能得收拾行李离开。万一投资失败，你的家人可能没有食物。它们就像股票，风险非常高。今天小琪正在谈论公务员。它们不仅是债券，也是评级为AAA或以上的优质债券。它们稳定且具有高安全系数。尤其在你未来的岳母看来，这是一种值得长期投资的高质量债券。为什么公务员有债券属性？

是一个铁饭碗，因为公务员的稳定性很高，所以不会被打雷。根据2011年《公务员法》，在该国600万公务员中，有4，778名公务员在5年内被解雇，平均年解雇率仅为0.016%

你想啊，60或70人抢一份工作，甚至2000多人抢一份热门工作，成群结队地走过木桥这个提议只能通过砸碎一个人的头来赢得，自然不会让你轻易放弃。

由于公务员是高质量的债券，本身也是压石，在分配资产时，他们可以增加股票的高风险投资，获得更高的回报。应该分配多少高风险投资？在

资产配置中，有一个“80法则”，即高风险投资的比例取决于投资者的年龄。

的具体计算是:高风险投资在总资产中的合理比例=(80-您的年龄)*100%例如，如果你30岁，高风险投资的比例应该是50%

根据这个公式，30岁的公务员还应配备50%的高风险产品和50%的中低风险产品。但是别忘了，公务员本身就是高质量的纽带。如果这个公式仍然被使用，低风险比就更明显了。

因此，小琪建议在“80法”的基础上，将公务员的高风险投资比例提高10%换句话说，对于一个30岁的公务员来说，高风险投资的比例应该是60%

小琪还整理了具体的低、中、高金融产品:

无风险资产:银行存款、证券公司的固定收益凭证；低风险资产:银行融资(由银行自身管理)、货币基金、债券、债券基金等。中等风险资产:信托计划、资产管理计划、股票基金、私募股权基金等。高风险资产:股票、期货、股票投资基金等。我们购买高风险产品，许多人会选择股票，但没有多少人能在业余时间理解股票。如果你不明白，你可以投票，这等于赌博。投资股票市场，你可以购买股票基金和固定投资指数基金，将高风险投资的一半分配给中风险产品，让专业基金经理为你打理然而，

，如P2P、比特币、黄金交易产品，这些都是高风险产品，但也属于缺乏另类投资产品的管理，一旦出现风险，基本上只能认倒霉，不要碰