2019年是教育部第四年率先开展校园足球工作。有24126所特殊学校、135个实验县、38个校园足球改革实验区和47个校园足球“满天星”训练营。但是中国足球明天真的会取得重大进步吗?一位基层教练写下了他的经历:我是一名体育学生大学毕业后,我来到了人生的十字路口,面临着自己工作道路的选择。起初,在学习体育时找工作并不容易。我们的专业是去体育馆当老师,但是很少有人真正选择这些。基本上,他们转而做其他事情。在一个朋友的介绍下,我来到一所小学工作(如果我雇佣了一名足球老师,就不能保证,学校可以随时开除他)我的职位是校园足球教练。我也可以被称为足球老师。每天在正常工作时间,我都和其他体育老师做同样的工作,上课,课间锻炼,组织普通的体育活动。除了普通体育教师每天必须做的事情之外,还需要组织学生每天放学后进行训练。当学校里的其他老师一个接一个地离开工作时,我们不得不继续我们的培训。当
第一次来学校时,他对许多事情不太熟悉。那时,他每周每节课都有足球课。整个学校大约有500名学生。很难在短时间内记住这么多学生。第一个问题是招募新成员。对于这种双轨制学校,每个班有30多人,五年级和六年级只有一个班,这就很难选择合适的人。
学校的领导不会处理这些事情。如果你做不好,你就离开。对于刚刚毕业的我来说,当我遇到一个小问题的时候,我怎么能退缩呢,所以我在每个班都找到高个子,并选择一些人
开始日常训练。在第一个冬天,学生们的身体素质相对较差,他们病得更重,出勤率也很低。此外,天黑得很早,太阳在5: 30落山,所以很难在每天不到一个小时的训练中有很大的进步。坚持
是昂贵的。学生的抵抗力慢慢增强,训练强度逐渐加大,效果越来越好。但是学生们会影响他们的学习。学生的家长反对继续参与。这个问题对我来说是个难题。我们不仅要注重训练,还要更加注重学生的学习。暑假里,天气很热,学生们中暑更厉害,许多人不得不回到家乡。这些都是工作的难点。每个工作都有它的困难和压力。对我来说,如果我有一份工作并且做得好,如果我做得好而不首先考虑薪水,我会得到奖励。但是随着时间的推移,我对这份工作没有热情。原因很简单,工资太少,每月只有1620元,在这个社会这样的工资已经很少了,整个学校的教师、保安、清洁工我的工资最低我不亚于任何认为老师做得少的人,但通常我的工作时间比别人多得多。有人说你今天下午没有培训补贴?在这里我想说有,但我说这会让你吃惊。一学期四个月只有300元。每月有21或2个工作日,除了每年12月左右的下午有一个小时的培训,夏天每天有一个半小时以上的培训。根据这个计算,每天的努力只值3元多。有多少人愿意为这样的薪水工作?你会在这样的环境下工作两年吗(一个通常只上课的老师,一年至少5万元,或者最不努力的老师)?我不想为中国足球做贡献,但我也想活着即使我只住在多人宿舍,一张床每月也需要500元,外加物业、水、电、暖气和普通膳食。这些不足以维持基本生活。此外,我们的外部足球老师在寒假和暑假期间没有工资,他们也需要自己出去工作。在
这样困难的条件下,我不能再坚持下去了。
现在对我来说,开展校园足球是个笑话。最重要的是基层人员。我们基层人员甚至不能保证我们的生活。我们如何才能做好工作?如何改进校园足球,中国足球何时才能真正崛起?