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家企业被评为全国劳动关系和谐模范企业。90%以上的农民工工资纠纷迅速得到解决。正常的审判与裁判衔接制度被全国推广为“广州标准”。南沙区完成全国聘用港澳劳动争议仲裁员试点工作...
9年12月26日，广州市人力资源和社会保障局召开新闻发布会，汇报2019年全市保护职工权益、构建和谐劳动关系的总体工作
据报道，2019年广州将努力完善政府、工会和企业的协商协调机制，加强劳动人事争议的调解和仲裁，开展“工资大拖欠”专项行动全年调解仲裁案件结案率、调解成功率和终审率分别达到91.64%、70.39%和51.12%，欠薪违法案件和欠薪突发事件同比分别下降19.9%和62.2%。
| 1-三方联合调解被评为全市第一批创新项目
，是全国唯一一部地方劳动关系协调条例《广州市劳动关系三方协商条例》。近年来，广州进一步加强了三方谈判会议制度，加强了集体谈判纠纷调解工作。
市人民社会保障局、总工会、企业联合会、工商联合会按照《广州市劳动关系三方协商规定》的要求，积极探索新形势下预防和解决劳动人事争议的新途径，共同成立劳动人事争议三方联合调解中心，积极推进劳动人事争议仲裁前的调解工作
自2017年11月1日广州三方联合调解中心成立和11个区区级三方联合调解中心成立以来，我市在劳动争议案件提交仲裁前大力开展调解工作。截至2019年11月30日，全市三方联合转移中心共受理法律咨询3411起，调解成功3373起，涉案金额约1.7亿元。
同时，全市还组织了全市三个部门协调劳动关系，深入开展全市劳动关系和谐单位评价活动，通过典型示范，以点带面，推进和谐劳动关系建设据报道，2018年新申报和审查的“广州和谐劳动关系企业”有1036家，年度报告中的“广州和谐劳动关系社区(村)、街道(镇)、公园”有1420家
“广州将加大投资力度，加强三方联合调解中心与街道、企业等基层调解组织和仲裁机构的联系，进一步完善多元化纠纷解决机制。”市人民社会事务局一级研究员冯兴书表示，我市将积极推进“互联网加调解”模式，加强“广东省”小项目与三方联合调解中心的衔接进程，提高调解质量和效率。构建“上下衔接、左右协调、多方参与”的大型调解网络，为构建和谐劳动关系营造良好的舆论氛围和法律环境。
香港和澳门仲裁员任命政策制度
2年1月，广州市根据粤港澳湾地区和“一国两制”的实际情况，首次在全国建立了香港和澳门仲裁员任命政策制度其中，南沙区已被批准为港澳居民劳动人事争议仲裁员试点。
广州市劳动人事争议仲裁法院副院长胡荣川表示，广州市已经出台了解决港澳仲裁员任命依据问题的总体方案。围绕总体规划，先后制定了六个机构文件，采用开放和多样化的培训和评估模式，在办案、管理、评估和评价等方面实施非歧视性政策。确保港澳仲裁员依法履行职责。
据了解，香港和澳门仲裁员，考虑到三地专业制度的差异，根据法定聘用条件，结合香港和澳门没有司法职位、没有内地职称制度和律师专业资格互不承认的事实，选择符合法律要求和符合香港和澳门专业制度的候选人。
”南沙区在试点工作中改变了长期集中培训和闭卷考试的传统培训考核方式，首次在全国探索了港澳仲裁员开放式培训考核新模式。胡荣川表示，该区创新了“自学+电教+网络互动+圆桌培训”的立体培训体系，实施了“结构化面试+笔试+无领导小组讨论”的多元考核方式，培养了新时期第一批具有政治能力和专业能力的港澳仲裁员。
目前，第一批港澳仲裁员共有7名，其中香港仲裁员5名，澳门仲裁员2名“港澳仲裁员将从内地法治工作的观察员转变为从业人员，充分发挥港澳仲裁员调解劳动争议的地位优势，宣传内地法治环境，‘讲劳动仲裁的好故事’根据胡蓉的传说，广州将利用港澳仲裁员的身份，探索异地传递劳动争议案件的机制，加快三地法律文件的正常传递渠道，服务粤港澳三地的法律经营环境。随着春节的临近，拖欠劳动者特别是农民工工资的问题长期以来一直受到公众的关注。广州市人民和社会保障局劳动监察司司长沈媛表示，广州在消除拖欠工资方面做得很好，2019年整体呈现“四降”的良好趋势:截至11月底，拖欠工资违法案件和拖欠工资紧急案件分别同比下降19.9%和62.2%，追回工资金额和涉案人数分别同比下降33.5%和15.1%。
，创新使用“互联网+大数据”应用，推进实名制和工资子账户平台管理，破解建筑领域拖欠工人工资问题，确保农民工工资到位。截至11月底，全市在建工程3797个，纳入职工工资和保证金管理范围。建设项目实名登记职工945，700人，平台支付职工704，900人，平台支付工资总额133.89亿元。
广州市各级人民团体、公安、检察机关等部门相互协调配合，迅速行动起来，迅速查处涉嫌拒不支付劳动报酬的刑事案件，从快到严地予以打击。2019年，市人民社会保障部门向公安机关移交了37起涉嫌恶意欠薪逃匿案件，公安机关立案32起。通过“广州信贷”平台，对上市公司采取了联合纪律处分。2019年前三个季度，共有23家"黑名单"企业或个人被认定。
“从2019年11月15日到2020年春节，广州发起了2019年冬季突击运动，消除拖欠工资现象，确保农民工按时足额领取工资，切实保障劳动者依法获得报酬的权利。”申源表示，此次至关重要的操作将对欠薪案件实行“两个零”，即2019年10月底前发生的所有政府投资项目和国有企业项目欠薪案件将在年底前清理完毕，其他欠薪案件将在2020年春节前动态及时清理完毕。据报道，国务院常务会议最近通过了《农民工工资保障条例(草案)》“今后，随着农民工工资支付的法律保障，广州将规范消除拖欠工资的行动，通过长效机制彻底解决长期拖欠工资的问题，确保农民工的辛勤劳动得到及时、足额的补偿。”沈媛说道
[记者]李欣
[记者]穗仁学会公布
[作者]李欣
