前几天,有位朋友拜访了郑州人的公司专家,询问了社会保障的必要性和个人缴纳与公司缴纳的差异。 这个问题其实我们以前介绍过好几次,今天又来科普了。
不参加社会保险会有什么影响?
首先,国家没有任何影响,不支付国家也不养活。 鼓励购买社会保险是国家富人的强烈表现,以前很多人移民是因为那个国家的福利比我国的福利好,相信今后有移民到我国的人,是因为我们的福利好。
对于个人来说,完整的社会保险可以减轻事故对个人的冲击,减轻生病和分娩带来的经济压力。
如果没有社会保险
你病了,自己掏钱吧!
受伤了,自己掏钱吧!
你失业了,拿出钱来养活自己!
你退休也是自己出钱养活自己!
此外,别人看不见的福利,比如买房子、定居等,自不必说,你是下一匹马的父亲,所以请自动忽视。
而现在,社会保险对于低收入者来说,“杀戮富济贫”意味着你占了很多人的便宜,而且堂堂正正,合理地占了富人的便宜。
对于“高收入者”来说,这也是合理的逃税工具,将纳税的钱用于社会保险。 自己的个人账户里钱很多,退休也很多。
个人社会保险和企业社会保险有什么区别?
定义不同
职工社会保险一般包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,简称五险。 职工基本养老保险、职工基本医疗保险、失业保险缴费义务由用人单位和职工承担,工伤保险、生育保险缴费义务均由用人单位承担。
柔性就业者的社会保障,为柔性就业者提供最基础的社会保障,为柔性就业者提供社会保障,可以促进劳动力的合理流动和城市化,切实保障柔性就业者这一特殊劳动者的社会保障权益。
参加保险种
职工社会保险一般包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,简称五险。
柔性就业者的社会保险只能参加养老保险和医疗保险,部分地区可以参加失业保险。
费用基数
公司支付社会保险缴费的基数,比员工上年度平均工资(高月社平的300%的情况下,按300%支付)社平的60%低,按60%缴纳。 也就是说,关系到员工本人的平均工资。
个人支付社会保险的费用基数固定在高、中、低三个阶段,为了个人选择,三个阶段的费用基数在社会平均的60%-300%之间。
摊款
公司缴纳社会保险养老、医疗和失业保险由公司和个人共同承担,公司占头位。 生育保险和工伤保险由公司支付。
个人支付社会保险的养老保险和医疗保险费用均由本人承担。
户籍限制
公司交纳社会保险,不论当地还是地方,只要是全日制工作都可以交纳。
个人支付社会保险的必须是当地人,地方只能参加员工的社会保险。
简单来说,参加的保险种类、费用基数、费用金额、户籍限制都不同。
今天我们需要了解的是,最重要的是个人社会保险只有养老和医疗两种,企业社会保险增加了生育、工伤、失业三种,共计五种。