公务员可以出省吗_ 乡镇公务员和省属国企哪个好？国企钱多事少，幸福指数高！

乡镇公务员和省属国企哪个合格的话，合格的话，双方的职业都好，但能得到真的很好。 如果双方都能顺利合格或合格的话，前者就是“铁碗”，后者就是“金碗”，所以选择后者是毫不犹豫的。 与其说是乡镇公务员，不如说是近年来，我们看到过很多省直属机构的公务员水平转入省所属国企工作。 原因很简单

第一，钱多。 省级国有企业工资待遇一般比各级公务员高，而且公积金、职业年金等福利也一样多。 从收入的比较来看，肯定比乡镇公务员强得多。 主编兄弟今年转行到一个市的国有企业。 离开时，他的等级是正科，很多人不理解他为什么不放下优秀的公务员工作。 我不得不去企业。 他的回答是直接的，因为钱很多。 国有企业给他的工资待遇在20万人以上，比他当公务员加倍，因缺钱决定去国有企业。

二是工作少。 体制中，现在最难的是乡镇的工作人员。 是的，因为直接面对大众，所以反对，反对，反对，经常一个人要做几个工作，长期加班是不可避免的，乡镇公务员做不好。 相对而言，国企要多做轻松，有时忙，有时轻松，有时任务压力，但至少不像乡镇公务员那样忙，身心俱疲。

第三，幸福指数很高。 乡镇与市相比，医疗、教育和其他辅助生活设施都不同程度，生活便利性、舒适性差异较大。 从舒适来说，乡镇远远不及城市。 正因为如此，很多乡镇公务员为了给孩子创造更好的环境，磨练着在市里买房子。 但是，这样的话，就会面临分居，工作生活无法兼顾的混乱。 这是国企的强项。

第四，前途国有企业也不一定差。 很多人说，乡镇公务员毕竟是公务员，是铁碗，国企不可比拟。 没错。 公务员有一定的优势。 那个和整体比较，个人上有差异。 比如在乡镇当公务员，未必没什么前途。 没有一定的能力和资源，很可能一生消耗在乡镇，过着一望无际的生活。 另外，去省国有企业，结果品牌大，进步机会多，能力强，机缘好，爬到一定的等级，不说高工资，也有做地方领导的机会。 同样能走上工作道路，前途也不如说多了。

换句话说，所有的事情因人而异，有能力去考虑去哪里是没有问题的。 但是，对于专业的大众来说，在没有充分的自信和保障之前，最好选择可以信赖的职场。 不可靠，平台和水平是需要考虑的因素。 所以，如果从这两个中选择，我还是提议选择国有企业。 大家是怎么想的呢？ 欢迎大家的评论！