事业单位改革_ 事业单位改革,参公身份会失去,参公人员如何把握自己的前途命运

公务员和参公员调到事业单位，无论是领导干部还是一般职员，公务员的身份都会自己丧失，成为事业者。 去事业单位有可能被提拔为领导干部，但随着新《公务员法》的等级并列政策的实施，公务员和参公员如果符合条件，改为一级科员晋升为四级主任科员，再晋升为三级主任科员是非常可能的，不仅个人收入待遇不受影响， 保留公务员和参公员的身份，今后提升领导职务，保留享受等级待遇的机会，远比提拔事业单位领导干部的机会好。

但是，随着事业单位的分类改革，这个答案不是唯一正确的选择。 通过省通过参公事业单位的参公员，通过这次事业单位的分类改革，将来的命运会发生很大变化，必须尽早准备好自己的前进道路。 没有选择，做好心理准备，不要当时手忙脚乱，心里发怒，不要影响自己的工作和发展。

在事业单位的分类改革中，负责行政职能的事业单位，将其负责的行政职能转移到相应的政府部门负责。 事业单位不承担行政职能，就没有参公的根据。 新《公务员法》规定，部分法律、法规除了由承担公共事务管理职能的事业单位参政管理外，其他事业单位不能参政。 从目前改革的进展来看，唯一确定的是行政执法机构继续公布，行政执法机构目前认可的只有农村、文化旅游、交通运输、生态环境、市场监督5个执法机构，其他部门的行政执法功能改革依然没有任何信息。 由此可以在各地留下参公的事业单位，很少。

从辽宁省率先完成的事业单位分类改革试点工作来看，事业单位统一设立，县区机构简化率在90%以上，除行政执法外，所有事业单位均不参加。 人员转移案已经确定，省考参公员、集团参公员、军转干部等6种参公员可以在党政机关公务员岗位自由转移，但由于党政机关行政编制不足，几乎没有自由转移的机会。 参公员基本分流到其他事业单位，暂时保留参公待遇，等待进一步改革方案公布。 目前，新《公务员法》等级并行实施后，由于改组阶段辽宁省参公机关全部废除，原参公人员不能参加“等级并列”，已引起很大矛盾和问题。

除辽宁省外，其他省事业单位的分类改革也在逐步进行，行政执法事业单位的改革基本形成，行政事业单位的改革也将在年内完成，参公员的转会将在年内实施。 因此，对于没有被改革的地方的参公员来说，必须切实把握调到党政机关，如果有机会升级的话，作为公务员登记。 退一步说，如果有机会录用事业单位，也应该考虑到有可能失去参公的身份。 随着事业单位的改革，参公身份迟早会发生变化，最好尽早行动掌握主导权。